医疗纠纷 法律问答
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职工医保交上费多长时间能用[律师回复] 解析： 在企业为员工缴纳了基本医疗保险之后，满足参保条件且顺利完成缴费手续的参与者，其基本医疗保险自次月开始即具有有效性和实用性。对于达到基本医疗保险所规定的药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的以及紧急情况下或者抢救过程中的医疗开支，我们将严格根据国家相关法律法规，通过基本医疗保险基金进行支付处理。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。法律咨询顾问
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办转院在北京治疗后后医保卡还需要转回本地吗[律师回复] 解析： 报销程序如下： 首先，务必关注所属地区的医保公众号。 在此公众号中完成个人资料填写之后，接下来需要进行转诊转院申请以备后续之用。 执行此项操作之前，请您确保已准备齐所有异地住院所需的文件并妥善保管好相关票据。 等待大约五个工作日之后，凭收讫凭据以及本人身份证明，如有代理人需要提供代理人的身份证进行结算报销。 若是当事人一直逗留在某地，建议您前往该地的医保局进行备案，以达到日后就诊即可直接享受报销的便利条件。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十九条 参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。 社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。法律咨询顾问
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职工医保需要交多少年才能享受终身[律师回复] 解析： 社会保障缴费比率具体如下所示： 一、养老保险的缴费比率： 用人单位承担百分之二十，而参保人员则需要承担百分之八； 二、医疗保险的缴费比率： 用人单位负担百分之七，而参保人员需承担百分之二（此外还有每月每位参保人员需缴纳八元的大额医疗保险费用，其中： 百分之八十由用人单位支付，剩余部分由参保人员自行承担）； 三、失业保险的缴费比率： 用人单位则需承担百分之二，而参保人员需承担百分之一； 四、工伤保险的缴费比率： 依据用人单位所属行业的风险等级况以及其实际情况，采用差异化费率，从0.5%至2%实施。 在此期间，参保人员无需承担任何费用； 五、生育保险的缴费比率： 由用人单位承担0.5%，参保人员无需承担任何费用。 法律依据： 《社会保险费申报缴纳管理规定》 第四条用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，申报事项包括： (一)用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式; (二)用人单位开户银行、户名及账号; (三)用人单位的缴费险种、缴费基数、费率、缴费数额; (四)职工名册及职工缴费情况; (五)社会保险经办机构规定的其他事项。法律咨询顾问
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律师说法·医疗纠纷
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劳动保障政策法规关于休息休假是如何规定的？《劳动法》第三十六条规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条规定：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定：企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。1.3w浏览 2024-06-07
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2024年上海市社保基数是多少一般来说，上海市的社保基数是每个月9339元;缴费上限是每个月28017元，下限是每个月4927元。当然每个地方所要缴纳的社保基数也是不一样，用人单位也是根据自身的情况来决定缴纳比例和基数的。9.5w浏览 2024-06-07
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生育保险异地报销的流程及需准备的材料资料1、本人的身份证及复印件。2、代为申领，提交申领人身份证和委托书以及受委托人的身份证及复印件。3、结婚证及复印件。4、门诊病历、处方、检查报告、费用清单等。流程：申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，在工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。1.6w浏览 2024-06-07
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