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您好就是我现在已满 16 未满 18 我学籍还在学校我现在可以直接和厂子签订劳动合同吗

[律师回复] 满16周岁未满18周岁属于未成年工，学籍在学校的未成年工与厂子签订劳动合同需谨慎。首先，未成年工在劳动过程中受到特殊保护，用人单位需遵守相关法律法规，不能安排从事禁忌劳动。其他方面，如果要签订劳动合同，建议先与学校沟通，确保不影响学业。同时，家长也应参与其中，了解合同内容，保障未成年人权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

吴亮律师

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想了解，签了劳动合同就不算应届生吗

[律师回复] 签订劳动合同并不直接决定你是否算作应届生。应届生通常是指在毕业年度内或毕业后一年内尚未就业的学生。如果你在毕业年度内签订了劳动合同，但尚未实际就业，你仍然可以被视为应届生。不过，一旦你开始工作并领取工资，通常情况下就不再被视为应届生了。具体情况还需参考你所在地区的相关政策和规定。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

殷德友律师

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