债权债务 法律问答
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莒南县-张连...律师1分钟前解答了“债权债务”问题
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公司债务与亏损，监事是否要承担[律师回复] 一般来说，公司的债务和亏损，监事通常不用承担。公司作为企业法人，有自己独立的财产，能对自己的债务负责。像有限责任公司的股东，按认缴的出资额对公司负责；股份有限公司的股东，按认购的股份对公司负责。而监事的职责主要是检查公司财务，监督董事和高级管理人员的工作，并不直接参与公司债务的承担。 不过，也有特殊情况。要是监事同时还是公司股东，那就要按照股东身份，以出资额或者认购的股份为限，对公司债务承担有限责任。还有，如果监事在履行职责时违反了法律、行政法规或者公司章程，给公司造成了损失，就得承担赔偿责任。举个例子，监事因为故意或者重大过失，没有履行好监督职责，让公司出现了亏损，这时公司就可以要求监事赔偿。 所以，大部分时候监事不用承担公司的债务和亏损，但要是出现违法违规履职等情况，就可能要担责了。律图菏泽
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公司欠款不还法院判决后怎么强制执行[律师回复] 公司在法院判决生效后还欠款不还，咱们可以按下面这些步骤申请强制执行。 第一步得准备申请材料。得先写一份强制执行申请书，把申请执行的事儿和理由啥的写清楚。还得准备好生效的法律文书，像判决书、裁定书这些。另外，要提供申请人和被申请人的身份证明材料，如果申请人是个人，就提供身份证；要是法人，就提供营业执照副本。 材料备齐后，就向有管辖权的法院提交申请。一般可以找一审法院，或者和一审法院同级的被执行财产所在地法院。法院会对申请做审查，符合条件的就会立案。 立案之后，法院会用多种办法来执行。会去查询、冻结、划拨公司银行账户里的钱；也会查封、扣押、拍卖公司的房子、车子等不动产和动产。还能限制公司法定代表人出境，在征信系统记录公司的不良信息，通过媒体公布公司不履行义务的情况。要是公司偷偷藏财产或者转移财产，法院可以对公司主要负责人或者直接责任人员罚款、拘留，要是构成犯罪，还会依法追究刑事责任。 在执行的时候，申请人要积极配合法院，把知道的公司财产线索提供给法院，这样执行起来会更顺利。要是公司暂时没有财产可以执行，法院会裁定终结本次执行程序。不过别担心，等以后发现公司有能执行的财产了，随时都能恢复执行。律图滨州
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丈夫开公司法人是妻子公司负债离婚怎么办[律师回复] 公司负债和离婚是两码事。咱们先说说公司性质，要是有限责任公司，公司得用全部财产来还公司债务，股东呢，以自己认缴的出资额为限对公司负责。简单讲，只要股东完成了出资，一般就不用对公司债务负连带责任。 要是妻子是公司法人，而且在经营时没出现滥用法人独立地位、利用股东有限责任逃避债务这些情况，那公司债务一般就由公司自己承担，和夫妻离婚没啥直接关系。 离婚的时候，得分割夫妻共同财产。要是公司股权算夫妻共同财产，双方可以商量分割办法。比如一方拿股权，给另一方相应补偿；也能直接分割股权，双方按比例持有。 要是公司债务被认定为夫妻共同债务，像债务用于夫妻共同生活或者共同生产经营，那就算离了婚，夫妻双方也得一起还钱。这时候，双方可以在离婚协议里约定债务怎么分担，但这个约定只对夫妻双方有效，对抗不了债权人。债权人还是能要求夫妻任何一方还全部债务，还了钱的一方可以按离婚协议找另一方追偿。这里要注意，很多人以为离婚协议约定了债务分担，债权人就不能找自己，这是个认知误区。实际上，债权人还是有权利找任何一方的。律图山东
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股东能否就公司欠款情况提起诉讼[律师回复] 公司欠款，股东能直接起诉吗？一般情况下，股东不能直接就公司欠款去法院起诉。因为公司是独立法人，有自己独立的财产，公司的债权债务得由公司自己承担。 不过，在满足一定条件时，股东可以通过股东代表诉讼来处理公司欠款。要是公司的董事、监事、高级管理人员偷懒，不积极追讨欠款，让公司利益受了损，有限责任公司的股东，以及股份有限公司连续180天以上，单独或者加起来持有公司1%以上股份的股东，就可以书面要求监事会或者董事会去法院起诉。要是监事会、董事会收到请求后，拒绝起诉，或者在30天内都没去起诉，那股东就有权为了公司利益，用自己的名义直接去法院起诉。 所以，股东不能随意就公司欠款起诉，但符合条件时，也能通过法律途径为公司维权。要是遇到复杂情况，建议咨询专业法律人士。律图滨州
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律师说法·债权债务
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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