工伤赔偿 法律问答
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重庆9级工伤赔偿一般多少钱[律师回复] 九级工伤的赔偿金额可不是随便就能确定的，得综合好多因素。其中，一般有一项是一次性伤残补助金，大概是9个月的本人工资。要是劳动合同期满了然后终止了，或者是职工自己提出要解除劳动合同，那就还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 这一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，是由重庆市人民政府来规定的。除了这些，还可能会有停工留薪期工资、护理费、医疗费等等这些方面的费用。 如果你的工资水平比较高，那各项赔偿费用自然而然也就会多一些。总体来讲，九级工伤的赔偿通常是在十几万元到二十几万元这个范围，但具体到底是多少，那得根据你自己的实际情况好好去详细计算一番才行。律图滨州
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没有合同工伤可以要求双倍赔偿吗[律师回复] 在没有签订合同的情况下出现工伤事故时，通常是不能索要双倍赔偿的。 工伤赔偿主要是依据《工伤保险条例》以及其他相关的法律法规来进行的。没有合同这一情况本身并不能直接让我们获得双倍赔偿，不过要是没有签订劳动合同的话，可能会牵扯到其他一些法律方面的责任。 说到工伤赔偿，关键就在于能够证明存在劳动关系以及工伤这个事实。要是可以通过工资的支付记录、工作证或者考勤记录等这些东西来证明有劳动关系存在，然后再经过工伤认定以及劳动能力鉴定等程序，就能够依法获得相应的工伤赔偿，像医疗费、伤残补助金之类的。 而如果没有签订劳动合同，劳动者是可以向用人单位主张支付在未签订劳动合同期间的双倍工资差额的，但这和工伤赔偿可不是同一个法律关系，它们是两码事。律图山东
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工伤认定什么时候办理[律师回复] 工伤认定申请的时间规定如下：通常在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，由用人单位向统筹地区的社会保险行政部门提出申请。倘若用人单位未按照规定进行申报，那么工伤职工本人，或者其近亲属，亦或是工会组织，在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，是可以直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的。这里要特别注意，时间节点极为关键，一旦逾期，就很可能会对工伤认定以及后续的赔偿事宜产生影响。在申请工伤认定时，一定要准备好相关的材料，像是劳动关系的证明文件，以及医疗诊断证明等。 总之，为了能够切实保障自身的合法权益，应当及时进行工伤认定申请。律图滨州
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九级工伤赔偿有多少钱一个月[律师回复] 九级工伤的赔偿可不是按月来计算的，它是依据相关的法律法规，一次性给予相应的赔偿金额。 工伤赔偿这一块，主要包含了好几个部分，像一次性伤残补助金，是9个月的本人工资；还有一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金，这两者的具体标准，是由各个地区根据当地的经济发展水平等各种因素来制定的。 另外，还可能有停工留薪期工资，就是员工因工伤休息期间的工资；还有医疗费，治疗工伤所花费的费用；护理费，照顾工伤员工的费用；以及住院伙食补助费，在住院期间的伙食补助费用等等。要是你能给我提供更详细的信息，比如你所在的地区是哪里，你的工资水平大概是多少之类的，那我就能更准确地帮你估算出赔偿的数额。律图菏泽
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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