交通事故 法律问答
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浉河区-龚芳...律师17分钟前解答了“交通事故”问题
浉河区-熊大...律师2分钟前解答了“交通事故”问题
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车祸有两处十级伤残该如何计算[律师回复] （一）确定伤残赔偿附加指数。参考司法实践，通常在2%-3%中取值，与一处十级伤残的10%相加得出伤残赔偿指数。 （二）明确赔偿年限。60周岁以下赔偿20年，60周岁以上每增加一岁减少一年，75周岁以上按5年计算。 （三）查找受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准。 （四）计算伤残赔偿金。用上述标准乘以赔偿年限再乘以伤残赔偿指数。 （五）统计其他费用。如医疗费、误工费等，与伤残赔偿金相加得出最终赔偿数额。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。平台精选咨询...
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律师说法·交通事故
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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