损害赔偿 法律问答
109.2
万
解答量
1360
万
浏览量
武汉-仇燚...律师11分钟前解答了“损害赔偿”问题
武汉-付杰律师12分钟前解答了“损害赔偿”问题
武汉-朱洁律师7分钟前解答了“损害赔偿”问题
武汉-张先...律师9分钟前解答了“损害赔偿”问题
武汉-汪佼律师19分钟前解答了“损害赔偿”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
被他人打伤精神损害赔偿标准怎样算[律师回复] （一）收集侵权人故意侵权的证据，如侵权人提前准备工具、有预谋地实施伤害等证据，以证明其过错程度高，争取更多赔偿。 （二）保留侵害手段恶劣、场合特殊等具体情节的证据，比如现场视频、证人证言等，凸显侵权行为的严重性。 （三）及时进行伤残鉴定和精神状态评估，证明侵权行为造成的严重后果，如伤残等级鉴定报告、精神障碍诊断证明等。 （四）调查侵权人是否因侵权获利，若有相关线索，可向法院提供。 （五）了解侵权人的经济状况，可通过查询其资产、工作收入等方式获取信息。 （六）提供受诉法院所在地平均生活水平的相关数据，如统计部门发布的当地人均收入等。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。法院在确定精神损害赔偿数额时，会综合考虑上述多种因素。荆门法务
5解答 4.8w浏览 -
60岁以上10级伤残怎么赔[律师回复] （一）人身损害赔偿：收集好医疗费、误工费等费用的相关凭证。计算残疾赔偿金时，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起计算。60岁以上人员，年龄每增加一岁减少一年，10级伤残残疾赔偿金系数为10%。 （二）工伤赔偿：先进行工伤认定和劳动能力鉴定。一次性伤残补助金为7个月本人工资。若劳动、聘用合同期满终止，或本人提出解除合同，可按省级政府规定，从工伤保险基金获得一次性工伤医疗补助金，从用人单位获得一次性伤残就业补助金。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。荆门法务
5解答 4.8w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
183****5758
151****9385
183****1941
