建设工程纠纷 法律问答
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雇佣关系发生事故由谁承担责任[律师回复] 1.雇佣关系中事故责任承担依不同情形而定。雇员致人损害，雇主一般担责；若雇员故意或重大过失致损，二者连带，雇主担责后可追偿。 2.雇员自身受损害，雇主通常担责；若由第三人造成，赔偿权利人可向第三人或雇主索赔，雇主赔偿后可向第三人追偿。 3.若因安全生产事故致雇员受损，发包人、分包人明知接受业务的雇主无资质或安全生产条件，应与雇主连带担责。 建议：雇主应加强对雇员的管理和培训，减少因雇员过错导致的损害。同时，发包人、分包人在选择合作对象时，要严格审查其资质和安全生产条件。雇员自身也应提高安全意识，遵守操作规程，降低事故发生风险。荆门法务
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三级重大事故的认定标准是什么[律师回复] 1.生产安全事故依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，按人员伤亡或直接经济损失分为特别重大、重大、较大、一般四级。较大事故认定标准有三种情形，分别是造成3人以上10人以下死亡、10人以上50人以下重伤、1000万元以上5000万元以下直接经济损失，这里“以上”含本数，“以下”不含本数。 2.对于其他领域事故认定，如医疗事故等，要依据对应行业专门法规。通常所说的三级重大事故多是指生产安全领域的较大事故，应结合具体事故类型适用相应标准。 解决措施和建议： 1.生产单位应熟知生产安全事故等级认定标准，建立完善安全管理制度，加强安全培训，降低事故发生风险。 2.各行业需明确自身适用的事故认定法规，确保事故发生时能准确认定等级并采取相应措施。 3.监管部门要加强对各行业事故认定的监督，保障认定过程合法合规。黄冈法务
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律师说法·建设工程纠纷
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阴阳合同可以让阴阳合同无效吗阴阳合同中，阳合同通常无效，因为它是双方虚假意思表示，依据《民法典》，以虚假意思表示实施的民事法律行为无效。阴合同效力需具体判断，若为双方真实意思表示，且不违法违规、不违背公序良俗则有效，反之无效。如房屋买卖中避税的低价阳合同无效，真实交易价的阴合同若无违法则有效。发现其损害他人利益可诉讼认定效力。1.7k浏览
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以付款作为合同生效条件是否是可行的以付款作为合同生效条件可行。法律规定民事法律行为可附条件，合同作为其中一种，当事人能约定以付款为生效条件。双方明确此约定后有法律约束力，付款条件未成就，合同成立未生效，双方不受权利义务约束；付款完成条件成就，合同生效，双方按约履行义务。所附条件要合法合规、符合公序良俗。1.7k浏览
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妻子代签的合同会有效吗妻子代签的合同是否有效需分情况判断。若有丈夫明确的书面或口头授权，属有权代理，合同一般有效，如丈夫出具委托书让妻子代签购房合同。若没有授权但构成表见代理，合同也可能有效，像以往交易中丈夫都认可妻子代签。若无授权且不构成表见代理，属无权代理，合同效力待定，需看丈夫是否追认。1.3k浏览
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