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出纳收现金后没存入应该怎么处理[律师回复] 出纳收到现金后没存入，处理方式得看具体情况。 要是正常工作流程里暂时没存，像银行下班了等合理缘由，出纳得把现金好好保管起来，等银行上班第一时间就去存。而且得把现金收支情况详细记录，保证账上的钱和实际的钱能对得上。这就好比你自己记着零花钱的收支，得清楚明白，不然自己都不知道钱去哪了。 但要是出纳故意不存现金，那可就麻烦了，可能会涉嫌挪用资金。简单来说，就是公司、企业或者其他单位的工作人员，利用自己工作的便利，把单位的钱拿给自己用或者借给别人。要是数额比较大，超过三个月没还，或者虽然没到三个月，但数额大还拿去做赚钱的事儿，又或者拿去干违法的事儿，那就构成挪用资金罪了。 遇到这种情况，单位要赶紧调查清楚，让出纳把情况说清楚，并且尽快把现金存到银行。要是发现涉及违法犯罪，就得向公安机关报案，让法律来追究出纳的责任。此外，单位得在内部加强财务管理，完善现金管理制度。比如，规定收到钱后多久必须存到银行，还要加强对出纳工作的监督。要是因为出纳的这种行为给单位带来了损失，单位有权利要求出纳赔偿损失，不能让单位吃了亏。律图邵阳
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钱存朋友处，该怎么把钱取回来[律师回复] 把钱存到朋友那里，想拿回来该怎么办？下面给大家说说办法。 最省事的就是和朋友好好商量，心平气和地跟朋友说自己要用钱，把还钱时间和金额跟他讲清楚。要是能协商成功拿回钱，那再好不过。 如果协商没用，就得收集证据。像你们聊存钱的聊天记录，转账记录，要是存的现金，当时在场证人的证言也能当证据，这些都能证明你把钱给了朋友，以及这笔钱的性质。 证据收集好了，朋友还是不还钱，就可以发催款函。催款函能起到威慑作用，让朋友知道他有还钱的义务，不还钱会有法律后果。 要是前面这些方法都行不通，就只能走法律途径，去法院起诉。法院会根据双方拿出来的证据来审理案子，只要你的证据能证明钱是你的，法院会判对方还钱。要是对方不按判决执行，你可以申请强制执行，法院会采取措施保证你的权益。律图娄底
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方向机坏了保险公司是否给予赔偿[律师回复] 车子方向机坏了，保险公司赔不赔得看具体情况。要是你买了车损险，而且方向机损坏是保险合同里规定的保险事故造成的，像碰撞、自然灾害等情况，保险公司一般会给赔偿。举个例子，车子在路上行驶时发生了碰撞，把方向机弄坏了，这种情况就符合车损险的赔付条件，你可以赶紧向保险公司报案申请理赔。 不过，有些情况保险公司是不赔的。要是方向机是因为车辆自身质量问题，在正常使用中自然损坏的，这就属于产品质量方面的事，不是保险事故责任，保险公司不会赔。遇到这种情况，车主得找车辆的生产或者销售方来解决。还有，如果车主没有按照规定对车辆进行保养、维修，因为保养不当导致方向机损坏，保险公司会以车主没有尽到合理的维护义务为由拒绝赔偿。另外，要是因为酒后驾驶、无证驾驶等违法违规行为造成方向机损坏，根据保险合同里的免责条款，保险公司也不会赔偿。 所以，车辆方向机坏了之后，车主得赶快查看一下保险合同条款，弄清楚损坏的原因，然后尽快向保险公司报案，让保险公司来定损，判断是否符合理赔条件。律图常德
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律师说法·金融保险
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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