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几个人合伙开了个店，然后发展不错，就准备用收益再投资，继续增加设备，然后有个投资人不同意要求撤资，并且要求支付每月分红[律师回复] 几个人合伙开店会涉及到很多法律问题呢。首先，需要明确合伙协议的签订，这是保障各合伙人权益和明确各方责任义务的关键文件。合伙协议里要清晰约定出资方式、出资比例、利润分配、亏损分担、合伙事务的执行、入伙与退伙等重要事项。 比如在出资方面，合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资。利润分配和亏损分担通常按照合伙协议的约定来执行，如果没有约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。 另外，在合伙经营过程中，还可能会遇到债务承担的问题。普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。 你能跟我详细说一下这几个人合伙开店遇到什么具体问题了吗，比如是在开店筹备阶段、经营过程中，还是打算散伙了等等，这样我能更精准地为你提供法律建议。衡阳封云凯律...
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律师说法·公司经营
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喝酒死了酒友赔偿多少钱合适酒友是否担责及赔偿金额依具体情况而定。若酒友有强迫劝酒、明知对方不能喝酒仍劝酒等过错行为，需承担相应赔偿责任。赔偿范围涵盖医疗费、丧葬费等，金额要综合过错程度、死者自身情况确定。过错小可能担10%-30%，过错大可能担30%-50%甚至更高。赔偿可协商，协商不成由法院判决。1.4k浏览
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喝酒住院公司有责任吗喝酒住院公司是否担责需分情况判断。员工在工作时间因工作原因喝酒，如陪客户应酬，公司可能担责，依据民法典，用人单位对执行工作任务致损担责，且有管理和安全保障义务。若员工非工作时间、非工作相关喝酒住院，公司通常无责，但公司组织活动有强迫喝酒等过错，可能担责，具体依实际情况认定。1.7k浏览
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在景区摔骨折了费用怎么赔偿的景区游客摔骨折，景区是否担责及赔偿费用要依具体情况判断。若景区未尽安全保障义务致游客摔倒，应担侵权责任。赔偿费用依《民法典》，含医疗费、误工费等，各项费用有相应确定方式。游客要收集保存好就医票据等证据，可先与景区协商，协商不成可向消协投诉或向法院起诉维权。1.2k浏览
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