征地拆迁 法律问答
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违建侵权去起诉需要多长时间[律师回复] 违建侵权起诉所需时间和适用的诉讼程序有关。 对于事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单民事案件，会适用简易程序。法院会在立案之日起三个月内审结这类案件。 要是案件事实相对复杂、争议较大，就适用普通程序。一般会在立案之日起六个月内审结。要是有特殊情况需要延长，经本院院长批准，能延长六个月；要是还得延长，就要报请上级人民法院批准。 当事人不服一审判决，上诉进入二审程序后，法院审理对判决的上诉案件，要在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需延长的，由本院院长批准。审理对裁定的上诉案件，要在第二审立案之日起三十日内作出终审裁定。 另外，送达时间、鉴定时间等因素也会影响案件实际耗时。要是出现公告送达、鉴定等情况，相应时间不算在审限内。遇到违建侵权起诉，得留意不同程序的时间规定，积极配合法院工作，这样能推动案件进展。湖南法务
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律师说法·征地拆迁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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