合同事务 法律问答
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签字完成后认定书多久能生效[律师回复] 不同类型的法律文书，生效时间是不一样的。先说交通认定责任书，只要当事人签字就等于送达了。要是当事人没意见，签完字文书就生效；要是有意见申请了复核，那就得等复核结果出来，按最终结论来确定效力。 再说说司法裁判文书。民事和行政判决书送达后有 15 天的上诉期，这期间没人上诉，判决书就生效；裁定书的上诉期一般是 10 天。刑事判决书的上诉期是 10 天，裁定书是 5 天。而调解书呢，双方签收之后就生效。 所以，要想知道法律文书啥时候生效，得先明确文书类型。要是不清楚具体是哪种认定书，就没办法准确说出它的生效时间。大家遇到这类问题时，先弄清楚文书类型，才能搞明白生效时间。要是还有疑问，也可以进一步咨询专业人士。湘潭法务
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手写合同怎么才算有效[律师回复] 咱来说说手写合同的事儿。一份手写合同要有效，得满足几个条件。合同双方当事人得有相应的民事行为能力，这样才能独立去实施民事法律行为。而且双方的意思表示得真实，不能有欺诈、胁迫、重大误解这些情况。另外，合同内容不能违反法律、行政法规的强制性规定，也不能违背公序良俗。 合同通常得包含一些基本条款，像当事人信息、标的、数量、质量、价款等。手写合同不影响它的效力，只要符合前面说的那些条件，就算是手写的，也有法律效力。 为了避免以后产生纠纷，建议在合同里把双方的权利义务、履行方式、违约责任等内容写清楚。最后双方签字或者盖章确认。这样一份手写合同就比较完善啦，能更好地保障双方的权益。律图常德
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合同只盖了公章，没有法人签字，具有法律效力吗？[律师回复] 合同只盖了公章，没有法人签字，一般是具有法律效力的。 法律依据 根据《中华人民共和国民法典》第四百九十条规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。 具体分析 从上述法律规定可以看出，盖章与签字具有同等的法律效力，都是对合同内容的确认方式。所以，合同上加盖了公司公章，通常就表明公司对合同内容予以认可，合同成立且在不存在其他导致合同无效的情形下是有效的。 不过，在一些特殊情况下，合同可能会因为其他因素而不具有法律效力。比如合同内容违反法律、行政法规的强制性规定，违背公序良俗，存在欺诈、胁迫等可撤销情形等。另外，如果当事人在合同中明确约定必须同时具备法人签字和公章合同才生效，那么只盖公章没有法人签字，合同就不满足生效条件，不具有法律效力。衡阳封云凯律...
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若债权人请求确认合同无效该怎么弄[律师回复] 法律分析： （1）债权人若要请求确认合同无效，第一步是收集证据。证据需能表明合同存在无效情形，比如合同双方恶意串通损害债权人合法权益，或者合同内容违反法律法规强制性规定。 （2）收集完证据后，可先与合同双方协商，提出确认合同无效的要求。这是一种较为温和的解决方式。 （3）若协商无果，债权人要准备起诉状向有管辖权的法院起诉。起诉状中要写清原被告信息、诉讼请求以及事实与理由等内容。 （4）诉讼过程中，债权人需积极举证，并配合法院的审理工作。法院会依据双方证据和法律规定进行审理并作出判决。若判决合同无效，合同自始无法律约束力，双方需返还因合同取得的财产。 提醒： 收集证据要注意合法性和关联性。不同案件情况有别，若遇复杂问题，建议咨询进一步分析。湖南法务
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两人私下里签的协议有法律效力吗？[律师回复] 两人私下签订的协议一般情况下是具有法律效力的，但需要满足以下几个条件： 当事人具有相应的民事行为能力 签订协议的双方必须是能够独立实施民事法律行为的主体。例如，年满18周岁且精神正常的自然人具有完全民事行为能力，可以独立签订协议；16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人，也可以签订协议。而无民事行为能力人（如不满8周岁的未成年人、不能辨认自己行为的成年人）签订的协议通常是无效的；限制民事行为能力人（8周岁以上的未成年人、不能完全辨认自己行为的成年人）签订的纯获利益的协议或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的协议有效，其他协议则需要经法定代理人同意或者追认后才有效。 意思表示真实 双方在签订协议时，应当是出于真实的意愿，不存在欺诈、胁迫、重大误解等情形。例如，一方以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下签订的协议，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。 不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗 协议的内容必须符合法律和行政法规的规定，不能违反法律的禁止性规定。比如，双方签订的买卖毒品的协议，因违反了刑法关于毒品犯罪的强制性规定，是无效的。同时，协议也不能违背社会公共秩序和善良风俗，如约定进行违背伦理道德的行为的协议是无效的。 如果满足上述条件，两人私下签订的协议自成立时生效，对双方具有法律约束力，双方应当按照协议的约定履行各自的义务。如果不满足上述条件，协议可能会被认定为无效、可撤销或者效力待定。 此外，有些协议可能需要符合特定的形式要求才能生效，比如法律规定某些合同应当采用书面形式，并且需要办理批准、登记等手续才能生效的，就需要按照规定办理相关手续。衡阳封云凯律...
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律师说法·合同事务
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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