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团伙作案后，退赃退赔该怎么操作[律师回复] 团伙作案退赃退赔有一套操作步骤。 先确定退赃退赔范围。要根据法律和事实，明确每个成员在犯罪中得到的赃款赃物数额与价值。在共同犯罪里，各成员一般要对犯罪所得总额负责，不过退赔之后可以按责任大小在内部追偿。 接着选择退赃退赔对象。优先把赃款赃物退给被害人。要是被害人因犯罪有人身伤害或财产损失，退还给他们能弥补损失、化解矛盾。如果联系不上被害人，就交给司法机关保管。 然后完成退赃退赔手续。退给被害人时，双方得制作书面记录，写明时间、地点、金额或者物品名称、数量等，双方签字确认。交给司法机关时，司法机关会出具相关收据，注明相关信息。 最后要注意保留证据。不管是退给被害人还是司法机关，都要保留好如收条、转账记录这类相关证据，方便在司法程序里证明自己的退赃退赔行为。 积极主动地退赃退赔，能被当作从轻量刑的情节来考虑，进而减轻刑事处罚。湖南法务
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要是你打人致重伤没钱赔会如何[律师回复] 生活中打人致重伤可不得了，这涉嫌故意伤害罪。按《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人致重伤，要处三年以上十年以下有期徒刑。就算打人者没钱赔，也逃不了刑事责任，司法机关会根据犯罪事实和情节来定罪量刑。 那被害人的损失咋办？在刑事诉讼时，被害人能提起附带民事诉讼，要求打人者赔偿医疗费、误工费、护理费这些经济损失。要是打人者没钱赔，被害人可以向法院申请强制执行。法院会去查他名下的房产、车辆、存款等财产，有能执行的就会依法执行。 要是打人者暂时没财产可执行，法院会裁定中止执行，等他有财产了再恢复执行。而且，不履行赔偿义务会影响量刑，法院可能不会从轻处罚。另外，一旦被列入失信被执行人名单，他的日常生活会受限，像不能进行高消费、无法出境等。所以，千万别冲动打人，否则可能面临刑事处罚和民事赔偿的双重后果。如果遇到法律问题，建议咨询专业人士。湖南法务
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员工自杀，公司会不会给予赔偿[律师回复] 1、员工自杀，通常公司不用担责赔偿。这是由于自杀大多是员工自己主动选择的行为，不是公司侵权或违约造成的结果。按照咱通俗理解，就是公司没做什么侵害员工权益或者违反约定的事儿，那员工自己选择结束生命，不能让公司来背锅。 2、从法律规定来讲，根据《民法典》，要认定侵权责任，得有侵权行为、损害结果，而且这两者之间还得有因果关系。要是公司没犯错、没违法，那就不满足侵权责任的条件。打个比方，要是公司没欺负、虐待员工，员工自杀是因为自己心理问题或者家庭矛盾等，公司就不用赔偿。 3、不过呢，有些情况公司可能要负责任。要是公司有过错，像让员工长期高强度加班，或者歧视、侮辱员工，让员工心理压力特别大，最后导致员工自杀，那公司的这些错误行为和员工自杀之间就有了因果关系，公司可能就得赔偿。 4、还有，根据相关劳动法规，就算公司自己没过错，作为用人单位，也可能要给员工家属一些非因工死亡的待遇，像丧葬补助费、一次性抚恤金之类的。律图娄底
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若民事诉讼没钱赔偿，会有什么后果[律师回复] 在民事诉讼里，如果败诉方没钱赔偿，会有不少后果。 从强制执行角度看，胜诉方拿到生效判决后，能向法院申请强制执行。法院会去查败诉方名下的财产，像银行存款、房子、车子这些。要是有能执行的财产，法院会把它们查封、扣押、冻结，然后拍卖换成钱来赔偿胜诉方。要是败诉方暂时没财产可执行，法院会裁定中止执行，等他有财产了再恢复执行。 信用惩戒也会找上败诉方。他可能会被列入失信被执行人名单，也就是大家说的“老赖”。一旦成了“老赖”，生活很多方面都会受限。比如不能坐飞机、高铁，去金融机构贷款或者办信用卡也不行。在政府采购、招标投标、行政审批、政府扶持、融资信贷、市场准入、资质认定这些事上，都会受到信用惩戒。 还有司法拘留措施。要是败诉方明明有能力执行却故意不执行，情节严重的话，法院可以对他罚款、拘留。要是构成犯罪，还会被依法追究刑事责任。不过，如果败诉方确实是没能力履行，不是故意不执行，一般不会被追究刑事责任，但还是得一直承担赔偿义务。湖南法务
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故意伤害致他人轻伤要赔多少钱[律师回复] 在生活里，如果有人因故意伤害导致他人轻伤，赔偿问题是必须要面对的。赔偿金额要依据实际情况来定，下面给大家讲讲主要的赔偿项目和计算办法。 医疗费方面，得看医院开的医药费、住院费等收款凭证，再结合病历和诊断证明等证据确定，而且是以一审法庭辩论终结前实际花的钱为准。比如，张三被人打伤去医院治疗，那他的医疗费就是治疗期间实际支付的费用。 误工费的计算和受害人的误工时间、收入状况有关。误工时间由医院出证明确定。要是有固定收入，就按实际少挣的钱算；没有固定收入的，就看最近三年的平均收入；要是没办法证明最近三年平均收入情况，就参考受诉法院当地相同或类似行业上一年度职工的平均工资。 护理费根据护理人员的收入、人数还有护理期限来算。护理人员有收入的，就按照误工费的算法来；没有收入或者请护工的，就参考当地护工做同等级别护理的报酬标准。 交通费是受害人及其必要的陪护人员看病或者转院实际花的钱，得有正式票据才行。 住院伙食补助费可以参考当地国家机关普通工作人员出差的伙食补助标准来定。 要是造成残疾了，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。总之，具体赔偿金额要综合实际支出和相关证据来确定。 法律建议：被伤害的人要注意保存好各种费用的票据，像医院的收费单、车票等，这些都是索赔的重要证据。伤害他人的人要积极承担赔偿责任，避免后续产生更多的法律纠纷。湖南法务
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律师说法·刑事辩护
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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