征地拆迁 法律问答
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土地纠纷超20年应如何进行处理[律师回复] 土地纠纷超过20年的情况，要根据争议性质采取不同的解决办法。 如果是行政争议，也就是和政府相关的土地问题。政府处理土地权属争议不受时间限制，就算纠纷已经过去20多年，当事人依然能请求政府帮忙处理。当事人只要带上能证明土地权属的材料，像土地使用证等，还有把纠纷的具体情况写清楚，交给当地县级以上人民政府自然资源主管部门就行。这个部门会去做调查，然后给出处理决定。所以在行政争议方面，时间久了也不用怕，政府会依据实际情况处理。 要是属于民事争议，就是普通老百姓之间的土地纠纷，打算去法院起诉。虽然超过20年可能会因为诉讼时效问题，让自己失去胜诉的机会，但法院还是会受理案件。要是对方没有提出时间太久不能胜诉的理由，法院也不会主动拿诉讼时效说事，当事人还是有赢的可能。这时候，当事人得赶紧收集证据，比如土地一直由自己使用的证明，以前的合同等，来证明土地到底归谁、是怎么使用的，通过这些证据积极维护自己的权益。 建议遇到土地纠纷，不管时间多久都要积极行动，收集好必要资料，按不同情况找政府部门或者去法院解决问题。惠州法务
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律师说法·征地拆迁
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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