公司经营 法律问答
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肇庆-苏杨...律师8分钟前解答了“公司经营”问题
肇庆-黄宇...律师19分钟前解答了“公司经营”问题
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公司仍在经营，协商退股财产如何分[律师回复] 股东之间协商退股拆分对应财产，最核心的底层逻辑是所有参与方的真实意愿优先，同时所有流程不能碰法律划定的合规红线。 股东当初入股时敲定的公司章程，或是中途各方共同签字过的专项退股协议，里面写清楚的财产分割规则，只要没侵害外部债主的合法权益，也没有随意掏空公司实缴资本，就可以直接照着约定落地执行，不用额外再凑各方协商出新的方案。 如果之前没提前写过相关约定，各方凑在一起谈价时，可以找几个客观的参考维度避免出现一方明显吃亏的情况。先拉退股当天的最新资产负债表，把所有对外欠债全部扣除之后算出公司实际净资产，照着退股股东的真实持股比例算对应的价值。要是这几年公司经营状况一直不好，也可以参照股东当初实际掏的出资额，结合这几年的盈亏情况做上下小幅调整。要是公司已经有稳定盈利还有不错的发展空间，也可以在净资产核算的基础上适当给退股方补一点溢价，要是后续发展不确定性高也可以适当折价。 退股的实操环节不能直接把当初投进公司的钱私自转走，不然会触碰抽逃出资的法律红线，轻则要把抽走的钱全额退回，还要赔上对应的损失。要走正规流程，可以找其他股东接手对应的股权，或者走公司定向回购的路径，走回购的话必须按法定要求完成减资流程，挨个通知已知债权人同时对外发公告，不能悄无声息绕开外部第三方的合法权益。 要是几方谈了好久始终没法达成一致意见，谁都不能直接上手私自拆分公司财物，完全可以通过把股权转给出钱的外部第三方，或是走司法途径通过合法流程处理后续相关事宜。广州法务
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公司破产无法偿还贷款是否会坐牢[律师回复] 正常经营导致公司破产欠贷无法清偿，相关责任人基本不用承担刑事责任，不会坐牢。 公司在法律层面是独立的法人主体，名下全部资产用来对外抵债即可。普通股东的责任边界，仅限于当初承诺缴纳的出资额或是认购的股份份额，公司正常经营失败引发的破产债务纠纷，全部归类为普通民事经济纠纷，不会触发刑事追责。 但要注意两类触发刑事风险的特殊情形。第一类是在破产前后实施违法操作，比如偷偷藏起转移公司财产逃债，凭空捏造不存在的债务，承认根本没发生过的虚假债务，或是违反规则提前给个别债权人单独清偿，损害多数债权人合法利益，这类行为一旦符合妨害清算罪虚假破产罪的认定标准，直接管事儿的主管人员和实际执行的相关责任人，会被判处有期徒刑等自由刑，同时还要缴纳罚金。第二类是股东存在虚假出资或是直接把已缴的出资抽走，涉及金额巨大，造成严重后果或是有其他严重情节的，会构成虚假出资抽逃出资罪，同样要承担刑事责任。 法院主导的破产清算流程走完后，公司剩余财产会按法定顺序分配偿债。要是全部资产都抵不上所有债务，公司走法定流程宣告破产注销后，剩下没还清的债务不用再继续追偿。但只要存在前面提及的违法犯罪情形，相关责任人的刑事追责不会被免除。遇到这类情况可结合自身实际细节向专业法律人士咨询。广州法务
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多人股权转让时，应如何承担法律责任[律师回复] 多人进行股权转让时，不同主体责任承担情况有别。 出让方有诸多责任。若隐瞒目标公司重大信息，像没说清债务、诉讼等，就构成违约，得向受让方担责。不按约定完成股权交割，也要承担违约责任并赔偿受让方损失。若转让的股权有权利瑕疵，比如已质押、冻结，让受让方无法充分行使股权，出让方要承担瑕疵担保责任。 受让方也有不可忽视的责任。未按合同支付价款，需向出让方担责，可能要付剩余价款和逾期利息。若违反保密、竞业禁止等附随义务，同样要担责。 公司方面，若没及时办理股权变更登记，致使受让方无法对抗善意第三人，公司要协助履行，造成损失的还得赔偿。 若转让双方恶意串通损害公司或其他股东利益，合同可能无效，双方要返还财产，有过错方需赔偿对方损失。 总之，多人股权转让，各方都得按合同和法律规定行事，才能保障自身合法权益。遇到复杂难题，可进一步精准咨询获取专业建议。汕头法务
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公司破产后拖欠的工资是否不用支付[律师回复] 公司破产了，拖欠员工的工资可不能一笔勾销。从法律层面讲，《中华人民共和国企业破产法》明确规定，当公司破产时，破产财产会先把破产费用和共益债务还清，之后才按顺序清偿其他债务。而员工的工资、医疗和伤残补助、抚恤费用，还有该划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律规定应给职工的补偿金，都排在清偿顺序的第一位。 工资是咱劳动者辛苦干活换来的，保障大家拿到工资是法律最基本的要求，也是维护社会公平稳定的关键。就算公司破产了，员工的合法权益也必须得到保护。 公司破产时，会有管理人来清算公司资产，他们会编制一份包含职工工资等债务的清单，并且进行公示。这时候，员工要按照法定程序去申报自己的债权，这样才能参与破产财产的分配。要是员工发现清单里的记载有问题，能要求管理人进行更正。要是管理人不肯改，员工还能去法院起诉。 所以，员工们遇到公司破产拖欠工资的情况别慌，要积极主动地通过合法途径维护自己的权益，及时申报债权，有问题就按法律规定去解决，确保自己该拿到的工资不会打水漂。汕头法务
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律师说法·公司经营
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遇到合伙人管钱私自用款如何处理合伙人私自用款违反合伙协议和法律规定。若合伙协议有约定，按约定处理，要求退款担责；协议无约定，其他合伙人可要求返还用款，造成损失的要求赔偿。可先沟通协商，让其说明用途还钱，协商不成，收集财务记录、交易凭证等证据，走法律途径向法院起诉退款并赔偿。1.3k浏览
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合伙人与企业交易如何处理合伙人与合伙企业进行交易需依合伙协议约定或经全体合伙人一致同意。若合伙协议有规定，按约定处理；若未约定，须经全体合伙人一致同意，否则该交易可能被认定无效，给合伙企业或其他合伙人造成损失的，行为人应承担赔偿责任。2k浏览
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合伙企业财产纠纷期限是多久合伙企业财产纠纷一般适用三年诉讼时效，自权利人知道或应当知道权利受损及义务人之日起算。若自权利受损起超二十年，法院不予保护，特殊情况可依申请延长。诉讼时效期间内，若有权利人提履行请求、义务人同意履行等情形，时效中断并重新计算。发生纠纷应及时维权，防因时效问题失胜诉权。2k浏览
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