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律师费究竟由谁来负担[律师回复] 一般来说，律师费是“谁委托谁负担”，也就是当事人要是请律师维护自己权益，费用得自己承担。但在一些特定情况里，律师费能让对方出。 要是合同里有相关约定，双方明确说好了律师费由违约方承担，那么一旦有一方违约，守约方为了追究违约方责任请律师花的钱，就可以根据合同让违约方给。 法律明确规定的情况也有，像知识产权侵权、债权人行使撤销权、担保权纠纷、人身损害赔偿这些案件，法律是支持胜诉方让败诉方承担合理律师费的。 部分仲裁案件里，仲裁庭能根据实际情况，裁决败诉方承担胜诉方合理的律师费。 不过得注意，就算有上面这些能让对方承担律师费的情况，主张让对方出律师费的一方，得拿出合法有效的证据，证明律师费确实花了，而且费用合理。法院或者仲裁机构做判定的时候，会综合考虑案件实际情况、律师收费标准这些因素，来确定最终由谁承担以及承担多少律师费。律图云浮
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律师说法·法律顾问
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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