刑事辩护 法律问答
255.6
万
解答量
2402
万
浏览量
市辖区-赖贺...律师12分钟前解答了“刑事辩护”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
派出所拿到伤残鉴定结果后几日处理[律师回复] 现在法律没明确规定派出所拿到伤残鉴定结果后的处理期限。要是鉴定结果是轻伤以上，就构成刑事案件了。这时派出所要马上刑事立案，开始侦查程序，对犯罪嫌疑人采取强制措施。并且得在合理时间里尽快推进工作，免得证据没了。 而如果鉴定是轻微伤，这属于治安案件。派出所会及时组织双方调解，要是调解不成功，就会依法处罚违法行为人。 不过，处理过程会受到不少因素影响，像案件复杂程度、证据收集难度等。要是当事人觉得派出所处理超过了合理期限，可以向上级公安机关反映这个问题。 一般来说，遇到这种情况，当事人要及时关注案件进展，多和派出所沟通。要是对处理结果不满意，也可以寻求法律帮助，通过合法途径维护自己权益。汕头法务
5解答 4.5w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
138****6007
189****3744
