损害赔偿 法律问答
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若被狗咬了，应该怎样去赔付[律师回复] 被狗咬伤后，赔付问题要先确定责任主体，再按法定项目和方式索赔。 先来说责任主体的确定。一般情况下，要是饲养的动物伤了人，那动物饲养人或者管理人得承担侵权责任。不过呢，如果能证明是被咬伤的人自己故意或者有重大过失才导致被咬伤，那饲养人或管理人就可以不担责或者少担责。要是狗是被遗弃或者逃逸的，在这期间伤了人，原来的饲养人或管理人也得负责。 再讲讲赔付项目。常见的有医疗费，这得按照医院开的医药费、住院费等收款凭证来确定。还有误工费，要根据受伤者耽误工作的时间和收入情况来算。护理费得看护理人员的收入、护理人数以及护理期限。交通费要有正式票据才行。要是被咬得残疾了，还得赔偿残疾赔偿金等费用。 最后说说索赔方式。可以先跟动物饲养人或管理人商量赔偿的事儿，双方就赔偿项目和金额谈好后，签个赔偿协议。要是商量不拢，可以找人民调解委员会等第三方来调解。要是调解也没用，被咬伤的人就可以去法院起诉，用法律手段维护自己的权益。起诉的时候，得提供被狗咬伤的证据，比如现场照片、报警记录、医院诊断证明等。四川法务
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律师说法·损害赔偿
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公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
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公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
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公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
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