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哪些行为可以公证[律师回复] 结论： 依据《公证法》，可公证的行为范围广泛，涵盖合同、单方法律行为、经济活动、证据保全、文书证明以及多种民事状况和行为等。 法律解析： 《公证法》规定了众多可公证的行为。在合同领域，民事合同经公证可保障内容合法、意思真实。单方法律行为公证能明确其效力。竞争性经济活动公证可维护公正、公平、公开。证据保全公证能固定民事法律行为中的证据。文书相关公证可证实签名、印鉴等属实以及副本与原本相符。此外，婚姻、亲属等关系，出生、学历等状况，公司章程、提存等行为也都可公证。公证能为各类行为和事实提供具有法律效力的证明，增强其公信力和确定性。如果在生活中遇到需要公证的情况，或者对公证相关法律问题存在疑问，欢迎向专业法律人士咨询。四川法务
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律师说法·诉讼仲裁
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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