建设工程纠纷 法律问答
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施工单位未按要求执行要承担什么责任[律师回复] 施工单位未按要求执行，责任承担分多种情形。 若未按合同要求执行，这属于违约行为，要承担违约责任。按照《中华人民共和国民法典》，施工单位得继续履行合同义务，像没按时完成工程，就得接着施工直到完工。要是没办法继续履行，就得采取补救措施，比如对质量不达标的工程进行修理、重作、更换。同时，还得赔偿建设单位的损失，包括直接和间接损失。 要是未按工程建设强制性标准施工，就违反了行政管理规定。住房和城乡建设等行政主管部门有权责令其改正并罚款。情节严重的，会责令停业整顿、降低资质等级或者吊销资质证书。要是造成建设工程质量不符合规定标准，施工单位要负责返工、修理，赔偿损失。构成犯罪的，会被依法追究刑事责任。 若因未按要求执行引发安全事故，施工单位要承担安全责任。要对事故伤亡人员进行赔偿，赔偿项目有医疗费、误工费、伤残赔偿金等。相关责任人可能会面临行政处罚，像罚款、暂停执业等。若事故后果严重，相关责任人会被追究刑事责任，涉及重大责任事故罪等罪名。四川法务
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建筑工程合同纠纷请律师要花多少费用[律师回复] 建筑工程合同纠纷请律师的费用没有固定标准，受好几个因素影响。 案件复杂程度是关键因素。要是纠纷涉及的金额特别大，法律关系错综复杂，证据又多，律师就得花更多时间精力去调查、分析和准备，收费就会高。要是案件简单，收费也就相对低些。 律师的经验和知名度也会让费用有差别。经验足、声誉好的律师，靠专业知识和成功案例，收费一般比普通律师高。 另外，不同地区经济发展水平和物价不一样，收费也不同。经济发达地区的律师收费通常比欠发达地区高。 律师收费方式有三种。一种是按件收费，就是根据案件具体情况定个固定收费金额。第二种是按标的额比例收费，按照涉案金额的一定比例收律师费，一般标的额越大，比例越低。还有一种是风险代理收费，律师在案件胜诉或者执行到位后，按约定比例收费，前期可能只收少量办案费或者不收。 具体费用得和律师协商。建议选律师时，多咨询几家律所，了解不同律师的收费标准和服务内容，综合考虑后再做选择。律图甘孜
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施工造成老房开裂[律师回复] 您好，看到您的问题，这种情况确实很让人头疼。施工导致老房开裂，这属于典型的侵权纠纷。根据《民法典》相关规定，施工方有义务采取措施避免对周边房屋造成损害，一旦造成损害，他们需要承担相应的赔偿责任。首先，最重要的一步是固定证据。您需要立即对房屋开裂的情况进行拍照和录像，最好能清晰显示出裂缝的位置、长度、宽度，以及和施工区域的位置关系。同时，记录下施工方的准确信息，比如是哪个施工单位、现场负责人的联系方式。如果裂缝发展很快，或者影响到房屋结构安全，建议您立即停止施工并要求对方采取紧急加固措施。接下来，您需要和施工方进行正式沟通。可以尝试协商解决，要求他们停止侵害、修复裂缝并赔偿您的损失。但在协商前，最好能找一家有资质的房屋质量鉴定机构对开裂原因和房屋受损程度进行鉴定。这份鉴定报告会是后续维权最有力的武器。鉴定费用可以先由您垫付，最终可以要求施工方承担。如果协商不成，您可以向当地住建部门或12345市民热线投诉，要求行政介入调查。同时，也可以考虑向法院提起诉讼，要求施工方承担侵权责任，包括修复费用、鉴定费、以及因房屋价值减损造成的损失等。目前，建议您先不要急着自己修复裂缝，因为一旦修复，可能会影响鉴定机构对原因的判断。请务必保留好所有证据和沟通记录，包括社交软件聊天、短信、通话录音等。如果对方态度强硬或者损失较大，建议尽快咨询或委托当地律师介入处理。南充李琦—高...
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如何确定建设工程设计合同纠纷管辖法院[律师回复] 确定建设工程设计合同纠纷的管辖法院，得依据相关法律规定来。按照《民事诉讼法》，要是因为合同纠纷去打官司，被告住的地方或者合同履行地的法院有管辖权。而且呢，建设工程设计合同纠纷属于建设工程合同纠纷范畴。根据专属管辖规定，建设工程施工合同纠纷是按照不动产纠纷来确定管辖的，也就是由不动产所在的法院来管。 在实际中，合同如果对履行地点有约定，那就按约定来。要是没约定或者约定不清楚，情况就不同了。要是争议的是给钱，收钱一方所在的地方就是合同履行地；要是涉及交付不动产，不动产所在地是合同履行地；其他情况呢，负责履行义务一方所在的地方为合同履行地。即时结清的合同，交易发生的地方就是合同履行地。 对于建设工程设计合同，要是合同里明确约定了管辖法院，并且这个约定不违反级别管辖和专属管辖的规定，那就按照约定确定管辖法院。要是没约定，一般是由建设工程所在地的法院专属管辖。这是因为建设工程设计和工程本身关系紧密，以工程所在地作为管辖的连接点，方便把案件事实查清楚，也符合不动产专属管辖的立法目的。四川法务
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工程未开工，违约金要怎样进行计算[律师回复] 工程未开工违约金计算，有约定按约定，无约定则根据损失计算。合同明确约定违约金数额或计算方法的，依约执行，但过分高于或低于损失时，当事人可请求法院或仲裁机构调整。 若合同未约定，可按违约造成的损失算违约金，损失含直接和间接损失。直接损失如工程准备费用，间接损失如预期可得利益，不过主张间接损失要有充分证据证明其确定性和可预见性。 解决措施和建议如下： 1.签订合同时明确违约金数额或计算方法，避免后续争议。 2.若认为约定违约金不合理，及时请求法院或仲裁机构调整。 3.主张间接损失时，提前收集充分证据。 4.当事人注意对损失承担举证责任，配合法院或仲裁机构认定违约金数额。律图阿坝
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律师说法·建设工程纠纷
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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