综合 法律问答
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借网贷后离婚，当事人算婚姻过错方吗[律师回复] 很多人关心借网贷后离婚，会不会被认定为婚姻过错方。其实，一般情况下，单纯借网贷离婚不算婚姻过错。法律规定的婚姻过错方，是那些有重婚、和他人同居、实施家暴、虐待或遗弃家庭成员，以及有其他重大过错的人，借网贷不在此列。 但如果借网贷的钱没花在夫妻共同生活上，而是拿去干了个人不合理的事，像赌博，这就可能影响夫妻共同财产怎么分了。在债务承担方面，得看这笔网贷到底用在哪。要是被认定为个人债务，那借钱的一方自己还钱；要是钱用于夫妻共同生活、一起搞生产经营这些，那就是夫妻共同债务，两人都得还。所以，大家在借网贷时，要多考虑对家庭财产和债务的影响，避免后续产生不必要的麻烦。要是对债务问题拿不准，也可以咨询专业法律人士。绵阳法务
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网络股票诈骗100万判多久[律师回复] 网络股票诈骗100万，这属于诈骗数额特别巨大的情况。按照刑法规定，诈骗公私财物数额特别巨大，或者存在其他特别严重情节的，会处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时还会并处罚金或者没收财产。 在实际的司法审判里，法院量刑时会综合考虑很多因素。比如，犯罪嫌疑人有没有自首、立功、坦白这些情节，有没有积极退赃退赔，有没有取得被害人的谅解等。要是犯罪嫌疑人有法定从轻、减轻情节，那么量刑可能就在十年以上有期徒刑这个幅度内。但要是没有从轻情节，量刑就可能接近无期徒刑。 对于遭遇网络股票诈骗的受害者，一旦发现被骗，要尽快收集相关证据，像聊天记录、交易记录等，然后及时向公安机关报案。而对于可能涉及此类犯罪的人，主动自首、积极退赔，争取从轻处罚才是明智之举。四川法务
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工资被乱克扣怎么办[律师回复] 当劳动者遭遇工资被乱克扣的情况，有多种合法途径来维护自身权益。 要是工资被克扣，第一步可以和用人单位好好沟通。劳动者要让单位说清楚克扣工资的理由，并且拿出相关证据。要是单位给出的理由站不住脚，或者根本拿不出证据，劳动者就有权利要求单位把克扣的工资一分不少地支付给自己。 要是和单位协商没有结果，劳动者可以找劳动监察部门投诉。劳动监察部门能责令单位在规定时间内支付被克扣的工资。如果单位逾期还是不支付，劳动监察部门还能让单位额外支付赔偿金。 劳动者也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不过要注意时间，必须在知道或者应该知道自己权利被侵害那天起一年内，提交仲裁申请书和相关证据。要是对仲裁结果不满意，除了法律有特殊规定的情况，劳动者可以在收到仲裁裁决书的十五天内向人民法院提起诉讼。 法律建议：劳动者平时要注意保留好工资条、考勤记录等能证明自己工作情况和工资情况的证据。和单位沟通时，最好留下书面记录或者聊天记录。在维权过程中，要按照法律规定的程序和时间来操作，这样才能更有效地维护自己的合法权益。四川法务
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公司员工侵占公司财产25万可以判缓刑吗[律师回复] 咱来聊聊公司员工侵占25万财产这事。要是构成职务侵占罪，能不能判缓刑得看具体情况。25万属于数额较大，按法律规定，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金。 要判缓刑得同时满足几个条件。一是犯罪情节要轻，二是得有悔罪表现，三是没有再犯的危险，四是宣告缓刑对所在社区没重大不良影响。 要是员工有自首、立功这些情节，还积极把侵占的钱退回来，取得了公司的谅解，又符合前面说的判缓刑条件，那就有可能判缓刑。 可要是员工是累犯，或者犯罪情节特别恶劣，还死活不肯退钱，那一般就不会判缓刑了。所以，遇到这类事，得综合各方面情况来分析判断能不能判缓刑。要是涉及此类案件，建议及时咨询专业法律人士，了解清楚法律程序和可能的结果。绵阳法务
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导致合同无效情形具体有什么[律师回复] 合同无效的情况主要有下面这几类。 首先，无民事行为能力人签的合同是无效的。因为无民事行为能力人没有独立进行民事法律行为的能力，所以他们签的合同不具有法律效力。比如说，小孩子或者精神病人在不能辨认自己行为的情况下签的合同，就是无效的。 其次，如果行为人和相对人用虚假的意思表示签合同，那合同也是无效的。就像为了逃避债务，虚假转让财产而签订的合同，这种合同实际上不是双方真实意愿的体现，自然没有法律效力。 再者，要是合同违反了法律、行政法规的强制性规定，一般也是无效的，但如果这个强制性规定不会导致合同无效，那就另当别论。比如，没有经过许可就经营限制经营的业务，所签订的合同很可能就是无效的。 还有，违背公序良俗的合同同样无效。像那些违背社会公德、损害公共利益的合同，法律是不认可的。 最后，行为人和相对人恶意串通，损害他人合法权益的合同也是无效的。比如双方勾结起来，签订损害第三人利益的合同，这种合同肯定是无效的。大家在签合同时，要留意避免出现这些情况，不然合同可能会被认定为无效，给自己带来不必要的麻烦。四川法务
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律师说法·综合
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医疗纠纷误工费补偿标准怎么算医疗纠纷中误工费补偿分情况计算。患者有固定收入的，按本人因误工减少的固定收入算，收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上，按3倍计算；无固定收入的，按上一年度职工年平均工资计算。误工时间依医疗机构证明确定，因伤致残持续误工，算至定残日前一天。还举例说明了不同情况的计算结果。1.6k浏览
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不服法院关于医疗损害赔偿怎么办若不服法院关于医疗损害赔偿的判决，当事人可在规定上诉期内向原审法院或上一级法院递交上诉状启动上诉程序。若判决已生效，还能通过申请再审来维权，但需有新证据足以推翻原判决等法定情形，法院才会受理再审申请。1k浏览
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医院对婴儿死亡赔付标准多少医院对婴儿死亡的赔付依具体情形而定。若医院有医疗过错致婴儿死亡，涉及医疗损害赔偿，赔偿项目有医疗费、丧葬费、精神损害抚慰金等，各项目有相应计算方式。若医院无过错属医疗意外，通常无需担责。实践中，具体赔偿数额需经鉴定明确责任程度，再依证据和标准计算。1.4k浏览
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