劳动纠纷 法律问答
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你好我咨询一下现在我离职公司要求我补缴社保全额承担包括公司部分，因为我3月开始请假然后4月去离职，这种我还可以领取失业保险吗现在老板电话打不通消息也不回[律师回复] 您好，关于您的问题，根据《社会保险法》和《失业保险条例》的相关规定，员工离职后在一定条件下可以领取失业保险金。具体来说，如果您是非自愿离职，且已经缴纳失业保险满一年，同时您有求职意愿，那么您是符合领取失业保险金条件的。至于社保补缴问题，通常情况下，社保费用是由用人单位和员工共同承担的，其中公司部分应由公司缴纳，个人部分由员工承担。如果您在职期间公司未按规定为您缴纳社保，那么公司应承担相应的补缴责任。您不需要承担公司应缴部分的社保费用。建议您尝试通过书面形式（如邮件、短信等）与公司沟通，要求公司依法为您补缴社保，并说明您希望领取失业保险金的意愿。如果公司仍然不予回应，您可以向当地劳动保障部门或社保经办机构咨询并寻求帮助，必要时可以通过劳动仲裁或诉讼维护您的合法权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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