建设工程纠纷 法律问答
1261
万
解答量
1460
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
建筑工程合同纠纷管辖能否进行约定[律师回复] 建筑工程合同纠纷管辖能约定，但有限制。根据《中华人民共和国民事诉讼法》，合同或其他财产权益纠纷的当事人，可书面协议选与争议有实际联系地点的法院管辖，像被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地的法院都行。不过，这不能违反级别管辖和专属管辖规定。 对建筑工程合同纠纷，虽允许当事人协议管辖，但建设工程施工合同纠纷按不动产纠纷确定管辖，由不动产所在地法院专属管辖。也就是当事人协议选的管辖法院得符合不动产所在地条件。如果当事人约定的管辖法院不在不动产所在地，那约定会因违反专属管辖规定而无效。 所以，建筑工程合同纠纷当事人约定管辖时，让约定的管辖法院是不动产所在地法院，并且不违反级别管辖规定，这样约定才有效。律图云南
5解答 4.6w浏览 -
解除施工合同时需要注意什么事项[律师回复] 1. 施工合同时解除要留意不少事儿。先看看合同约定这块儿，得翻翻施工合同里关于解除合同的具体说法，像啥时候能解除、解除得走啥程序、违约了要承担啥责任这些。要是符合合同里说的解除条件，就按规定的程序来，比如说给对方发个书面的解除通知，把解除的日期写清楚。 2. 再说说法定解除的情况。要是碰到了不可抗力，合同目的根本实现不了；或者有一方明确表示不干主要的活儿了；又或者一方拖着不履行债务，催了之后在合理的时间里还是没动静，这些法定情形下，当事人是有法定解除权的。不过得注意把相关证据留好，像证明不可抗力的文件啥的。 3. 通知对方这事儿也特别重要。不管是按照合同约定解除，还是依据法律规定解除，都得告诉对方。通知得用书面形式，把想解除合同的想法、依据还有时间写明白，还得保证对方能收到，并且把送达的证据留着。 4. 合同解除后的善后工作也不能马虎。合同一解除，得对已经完成的工程进行验收和结算，确定好完成工程该给多少钱、给了没。同时，施工现场的设备、材料这些得好好处理，免得造成不必要的损失。还有质量保修、违约责任承担这些后续的事儿，也都得处理妥当。律图云南
5解答 4.9w浏览
-
没签合同的工程劳务承包如何去要钱[律师回复] 没签合同承包工程劳务时，要钱可按下面步骤来做。 先说收集证据，即使没有书面合同，其他证据也可证明劳务关系和工作量。施工中产生的文件，像施工图纸、工作记录、验收单等，能证明参与了施工。和对方的沟通记录，像聊天记录、通话录音等，若提到了劳务内容、工作量、报酬这些关键信息，也能当证据用。一起施工的人给出的证人证言也可以作为证据。 收集好证据后试着和对方协商，明确告知对方完成的劳务和应得的报酬，要求对方支付。友好协商说不定能快速解决问题。 协商没结果，就向相关部门投诉。可以向劳动监察部门或建设主管部门反映情况，这些部门会根据具体情况进行调查，督促对方支付报酬。 实在没办法，就考虑走法律途径。把收集好的证据准备好，向法院起诉。法院会根据证据判断劳务关系是否存在以及报酬数额，给出公正判决。要是胜诉后对方还不给钱，就申请强制执行。律图云南
5解答 4.4w浏览
-
工程违约金该通过什么方式确定[律师回复] 在工程建设里，工程违约金怎么确定，是很多人关心的问题。确定方式主要有两种。 第一种是约定确定。签工程合同的时候，双方可以自己商量违约金数额或计算方法。按照《中华人民共和国民法典》，双方能约定违约时给一定数额违约金，也能约定损失赔偿额计算办法。要是约定的违约金比实际损失低，当事人能请求法院或仲裁机构增加；要是约定的违约金比实际损失高很多，也能请求适当减少。 第二种是法定确定。要是合同没约定违约金条款，一方违约时，就得赔偿对方实际损失，包括直接损失和间接损失。直接损失就是现有财产减少，间接损失是可得利益损失。不过，守约方要负责证明自己有损失以及具体损失数额。 到底选哪种确定方式，要结合工程实际情况，同时考虑合同公平性、可操作性和法律规定。要是在确定工程违约金时遇到难题，建议咨询专业法律人士。律图大理
5解答 4.3w浏览 -
建筑面积超规划误差范围该怎么处理[律师回复] 1、建筑面积超过规划误差范围时，有对应的处理办法。要是超建面积在合理误差范围内，一般能通过补缴一些费用来完善手续，让超建部分变得合法。像按规定补交土地出让金、城市基础设施配套费等。 2、要是超建面积超出合理误差范围比较多，行政主管部门可能会把它认定为违法建设。行政主管部门会让建设单位停止建设。要是这个建设工程还能采取改正措施，消除对规划实施的影响，就会要求在规定时间内改正，并且要交建设工程造价百分之五到百分之十的罚款。要是没办法采取改正措施消除影响，就会要求限期拆除；不能拆除的，会没收实物或者违法收入，还可能会再处建设工程造价百分之十以下的罚款。 3、建设单位要是对行政主管部门的处理决定不满意，可以在规定时间内申请行政复议或者向法院提起行政诉讼。在处理过程中，建设单位要积极配合调查，提供相关资料，说明超建的原因等。同时，要及时和相关部门沟通，争取找到合理的解决办法，减少可能面临的法律风险和经济损失。律图云南
5解答 3.6w浏览
点击查看更多
律师说法·建设工程纠纷
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询建设工程纠纷的法律问题
一键咨询
135****6806
130****2074
156****2577
