诉讼仲裁 法律问答
1045
万
解答量
1244
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
申请强制执行是否需缴纳费用[律师回复] 申请强制执行需缴纳费用，此费用由被执行人承担，申请人申请时无需预交。法院会在执行到位款项中优先扣除执行费，保障执行工作顺利进行。 1.执行费交纳标准按执行金额或价额确定。没有执行金额或价额的，每件交50元至500元。 2.执行金额或价额不超过1万元的，每件交50元。 3.超过1万元至50万元的部分，按1.5％交纳。 4.超过50万元至500万元的部分，按1％交纳。 5.超过500万元至1000万元的部分，按0.5％交纳。 6.超过1000万元的部分，按0.1％交纳。 建议申请人了解执行费交纳标准，在申请时做好相关准备。被执行人应积极履行义务，避免产生额外执行费用。陕西法务
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
177****9466
187****9461
153****5681
