医疗纠纷 法律问答
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医院签完合同没给我们要怎么做[律师回复] 和医院签了合同，医院却没给你，这该怎么办？别慌，有办法维护自己的权益。 第一步，先尝试友好协商。直接找医院的相关部门或者负责人，跟他们说你有权拿到合同，合同对保障双方权益很重要，让他们把合同给你。大多数时候，好好沟通就能解决问题。 要是协商没用，就向医院的上级管理部门反映，比如当地的卫生健康委员会。他们负责监管医院的运营，你把情况详细准确地告诉他们，请求他们介入协调，督促医院把合同给你。 如果前面两种方法都行不通，那就收集证据走法律途径。像缴费凭证、工作安排记录、服务记录这些，都能证明你和医院存在合同关系。收集好证据后，你可以向法院提起民事诉讼，要求医院交付合同，保障自己的知情权等合法权益。 遇到医院不给合同的情况，按这些步骤来，就能更好地维护自己的权益。要是过程中还有疑问，也可以咨询专业法律人士。陕西法务
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医疗损害责任纠纷赔偿金额如何计算[律师回复] 在医疗损害责任纠纷中，赔偿金额怎么算，是大家关心的问题。赔偿金额要综合各种因素，依据《民法典》等相关法律确定，而且不同的赔偿项目计算方法也不一样。 先说说医疗费，它是因医疗事故对患者人身损害治疗产生的费用，凭票据支付，但原发病的治疗费不算。要是结案后还需继续治疗，就按基本医疗费用付。 误工费得看患者的误工时间和收入情况。有固定收入的，按误工减少的收入算；没固定收入的，按照事故发生地上一年度职工的年平均工资计算。 住院伙食补助费，是按照事故发生地国家机关一般工作人员出差的伙食补助标准算。 要是患者住院时需要专人陪护，陪护费按上一年度职工年平均工资算。 残疾生活补助费按照伤残等级，以事故发生地居民年平均生活费为标准，从定残月起算，最多赔三十年。不过60岁以上的，不超15年；70岁以上的，不超5年。 除了这些，还有残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费等赔偿项目，都有各自的计算方式。要注意，具体的赔偿数额要结合实际情况和证据，通过法定程序来确定。陕西法务
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医疗事故精神赔偿年限是如何规定的[律师回复] 在医疗事故里，精神损害抚慰金的赔偿年限怎么算呢？它是按照医疗事故发生地居民年平均生活费来计算的。要是造成患者死亡，赔偿年限最长不超过6年；造成患者残疾，赔偿年限最长不超过3年。 不过在实际判案时，具体赔偿年限要综合很多因素。比如医疗事故的等级，等级越高，损害后果越严重，赔偿年限可能就长些。患者的伤残程度也很关键，伤残越重，精神痛苦越大，赔偿年限可能也会增加。还有医疗机构的过错程度，要是过错明显，可能赔偿年限也会给得长一些。 但不是所有医疗事故都能获得精神损害抚慰金。前提是患者确实遭受了精神损害。如果患者想主张精神赔偿，得拿出相关证据，证明自己精神损害的存在和程度。要是不太清楚具体怎么操作，不确定自己的情况是否能拿到精神损害抚慰金，也可以咨询专业法律人士。陕西法务
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医疗期内合同终止应怎么给予赔偿[律师回复] 劳动者在医疗期内遇到劳动合同期满，合同不会马上终止，而是要延续到医疗期结束。要是单位违反规定，在医疗期内就终止合同，那得承担赔偿责任。 按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位违法解除或终止劳动合同，要按经济补偿标准的两倍给劳动者赔偿金。经济补偿根据劳动者在本单位的工作时间算，工作满一年给一个月工资；工作六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。这里的月工资是劳动者在合同解除或终止前十二个月的平均工资。 要是单位在医疗期结束后终止合同，得支付经济补偿，还得发不低于六个月工资的医疗补助费。如果劳动者患重病或绝症，医疗补助费还要增加，患重病增加部分不少于补助的50%，患绝症增加部分不少于100%。 劳动者碰到这种事，先和单位协商赔偿。要是协商不成，可以向劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁，以此维护自己的合法权益。陕西法务
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律师说法·医疗纠纷
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保证金和保底款是否不能同时适用保证金和保底款能否同时适用，需视具体情况而定。若合同有明确约定，则按约定执行；若合同未约定，需考量两者性质和目的。若功能相似，同时适用可能加重一方负担，法院可能不支持；若功能互补，为不同交易环节保障，同时适用合理。1.9k浏览
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履约保证金退还的条件有哪些履约保证金退还需满足一定条件。一般在合同顺利履行完毕，双方按约完成各自义务后可退还；若因不可抗力等非双方过错导致合同无法履行，也应退还；若交付方无违约行为，而接收方违约，交付方有权要求退还保证金。2k浏览
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先收工程保证金是否可行先收工程保证金是可行的。在建筑工程领域，发包方可要求承包方缴纳工程保证金，以保障工程顺利进行、保证工程质量等。不过，收取保证金需有合法依据和明确约定，且应按规定管理和退还，若违规收取或挪用，会引发法律风险。1k浏览
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