交通事故 法律问答
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车子撞死人且没买保险要怎样处理[律师回复] 车子撞死人且没买保险，处理步骤如下： 发生事故后，得马上报警、叫救护车。同时保护好现场，积极救助伤者，配合警方调查。之后，警方会根据事故现场勘查、当事人陈述和证人证言等，出具交通事故认定书，认定事故责任。 要是肇事方负主要或全部责任，其行为就可能构成交通肇事罪，要承担刑事责任并面临刑事处罚。 民事赔偿上，没买保险不意味着能免除赔偿责任。根据《民法典》，侵害他人导致人身损害的，需赔偿医疗费、护理费、交通费等治疗和康复的合理费用，以及因误工减少的收入。造成死亡的，还要赔偿丧葬费和死亡赔偿金等。所以死者家属能向肇事方索赔。 若肇事方拒绝赔偿，死者家属可向法院起诉，用法律途径维护权益。法院判决生效后，若肇事方还不履行赔偿义务，死者家属可申请强制执行肇事方的财产。律图榆林
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交通事故中电瓶车主责是否需赔偿[律师回复] 在交通事故里，如果电瓶车一方被认定承担主要责任，一般是要负赔偿责任的。依据《中华人民共和国民法典》侵权责任编和相关法律规定，要是有人因为过错侵害了他人的民事权益并导致损害，那就要承担侵权责任。电瓶车一方被认定主责，就说明它存在比较大的过错。虽然主责一方不用承担全部赔偿，但要承担相对多的赔偿份额。 要是电瓶车造成了对方人身伤害，就得赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用，还有因为受伤误工而减少的收入。要是导致对方残疾，还要赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；如果导致对方死亡，就得赔偿丧葬费和死亡赔偿金。要是造成了对方财产损失，像维修被损坏车辆的费用、车辆所载物品的损失、车辆施救费用等，也都得赔偿。 不过呢，如果对方也有一定过错，也要对损害的发生承担次要责任，那电瓶车一方就只需按照责任比例赔偿就行。举个例子，要是双方责任划分比例是7:3，那么电瓶车一方承担七成的赔偿费用，对方自己承担三成。律图延安
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2人死于交通事故同责法院会怎么判[律师回复] 交通事故致2人死亡且双方同责，法院判决涵盖刑事和民事两大块。 刑事上，按照《中华人民共和国刑法》及相关规定，交通肇事罪中负同等责任需死亡三人以上才构成。所以仅导致2人死亡且同责时，通常司机不用负刑事责任，但可能会受到行政处罚，比如驾驶证被吊销。打个比方，张师傅开车发生事故致两人死亡且同责，他不会被判刑，但驾照可能保不住。 民事方面，依据《中华人民共和国民法典》等规定确定赔偿责任。赔偿项目有丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费等。责任分配也分情况，如果双方都是机动车，那就各承担对方损失的一半。要是一方是机动车，另一方是非机动车或行人，机动车方一般要多担责，通常在60% - 70%。这是为了保护相对弱势的非机动车和行人。 在确定赔偿金额时，法院会综合考虑事故具体情况、证据、双方实际损失和保险情况。先由保险公司在交强险和商业三者险责任限额内赔，不够的部分再由当事人按责任比例承担。所以大家出了事故，得及时联系保险公司，保存好相关证据，可别因自己疏忽让损失扩大。要赶快咨询专业法律人士，了解自身权益和义务，避免合法权益受损。律图榆林
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酒驾免于起诉得符合哪些条件[律师回复] 我们来聊聊酒驾在哪些情况下，依据《刑事诉讼法》能免于起诉。 要是酒驾情节特别轻微，危害也不大，就不会被当作犯罪。打个比方，司机刚发动车子没开多远就被查了，而且体内酒精含量刚到入罪标准的最低线，也没造成任何实际损失，这种情况就属于情节显著轻微，不构成犯罪，检察院会决定不起诉。 还有就是犯罪已经过了追诉时效。像危险驾驶罪，法定最高刑是拘役，如果超过一定时间都没被追究责任，检察院也可以决定不起诉。 要是有特赦令免除刑罚，那也不用被起诉啦。 虽然依照刑法有一类是告诉才处理的犯罪，但酒驾不属于这种类型。 要是犯罪嫌疑人或者被告人去世了，起诉也就没法进行了。 另外，按照相关司法解释，醉驾的嫌疑人、被告人如果情节轻微，不需要判刑，也能不起诉。比如嫌疑人有自首、立功表现，或者在醉酒开车时主动停车，积极采取补救办法，同时血液酒精含量不高，也没发生交通事故，检察院综合整个案子的情况，会作出相对不起诉的决定。 给大家提个实用的法律建议，喝酒后千万别开车，一旦酒驾被查，会面临法律的制裁。要是不幸遇到酒驾相关的法律问题，要尽快咨询专业律师，让律师帮你分析情况，维护自己的合法权益。律图榆林
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把车借给别人出大事谁来承担责任[律师回复] 车借给别人出大事，责任承担得分情况判定。依据《中华人民共和国民法典》，在一般情况下，要是因为租赁、借用等，机动车所有人、管理人与使用人不是同一人，发生交通事故造成损害，且属于该机动车一方责任，那由机动车使用人承担赔偿责任，借车人就是第一责任人，要对事故损害负责赔偿。 但要是机动车所有人、管理人对损害发生有过错，就得承担相应赔偿责任。这些情况可认定所有人、管理人有过错：明知借车人没驾驶资格或没取得相应驾驶资格；明知借车人饮酒、服用国家管制的精神药品或麻醉药品，或患有妨碍安全驾驶机动车的疾病等依法不能驾驶机动车；车辆有缺陷，且该缺陷是交通事故发生原因之一。 发生这类情况，先由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内赔偿。不足部分，按上述责任认定规则确定赔偿责任主体来赔偿。所以，车主出借车辆时，一定要谨慎审查借车人的驾驶资格和车辆状况，防止因自身过错承担赔偿责任。律图榆林
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律师说法·交通事故
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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