债权债务 法律问答
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若公司资产因虚构债务转移该如何处理[律师回复] 1、要是公司通过虚构债务来转移资产，咱们可以从下面这些方面着手处理。股东要是发现这种情况，是有办法采取行动的。按照《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国公司法》，要是其他股东的利益因为公司虚构债务转移资产而受到损害，股东可以书面要求监事会，或者不设监事会的有限责任公司的监事去法院起诉。要是监事会或者监事收到请求后不愿意起诉，又或者在规定时间内没去起诉，股东为了公司的利益，能以自己的名义直接去法院提起股东代表诉讼，让相关责任人赔偿公司的损失。 2、债权人在这种情况下也有自己的权利。公司虚构债务转移资产，损害了债权人的利益，债权人可以依据法律规定行使撤销权。也就是说，债权人能请求法院把公司转移资产的行为撤销掉，让公司的资产恢复到原来的状态，这样自己的债权就能得到保障了。 3、对于那些直接实施虚构债务转移资产行为的主管人员和其他责任人，要是他们的行为构成了犯罪，那是要依法被追究刑事责任的，涉及的罪名可能有职务侵占罪、挪用资金罪等。 如今法律体系不断完善，对于公司资产保护和相关权益维护的规定也越来越细致。未来，随着经济环境的变化和新型经济模式的出现，在处理公司资产因虚构债务转移这类问题时，法律的适用和执行可能会更加精准和高效。当公司资产因虚构债务转移时，股东和债权人都能通过法律途径维护自己的权益，相关责任人也必须承担起相应的法律责任。律图商洛
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法院判了对方公司不还钱该怎么解决[律师回复] 1、法院判决之后，要是对方公司还是不还钱，咱们可以通过下面这些流程来维护自己的权益。先得确定判决书是不是已经生效了。要是双方在上诉期都没上诉，那判决书就正式生效了；要是有一方上诉，就得等二审的判决结果出来。判决书生效之后，对方公司有个履行期限，如果在规定时间里没还钱，就可以向法院申请强制执行。 2、接下来要准备好强制执行申请书、已经生效的法律文件以及能证明自己身份的材料等。把这些材料交到第一审人民法院，或者和第一审人民法院级别一样的、被执行财产所在地方的人民法院。 3、法院受理执行案件以后，会给对方公司发执行通知，要求他们履行义务，同时也会去调查对方公司的财产情况。法院有权力去查对方的银行存款，还能冻结、划走这些钱，也可以查封、扣押、拍卖、变卖对方的财产。要是对方公司故意藏财产、转移财产来逃避执行，法院可以对公司主要负责人或者直接负责的人员罚款、拘留；如果情节严重构成犯罪的，会按照法律追究刑事责任。 4、要是对方公司真的没财产可以执行，法院可能会先裁定结束这次执行程序。等之后发现对方有能执行的财产了，随时都能申请恢复执行。律图榆林
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当欠债遇上追缴出资要怎么做[律师回复] 欠债情形遭遇追缴出资，不同主体有不同处理方式。 对于债务人企业，若企业对外欠债，且股东未履行或未全面履行出资义务，企业债权人可依法请求该股东在未出资本息范围内，对公司不能清偿的债务部分承担补充赔偿责任。企业要配合债权人，提供股东出资情况等证据。不过，要是股东已在其他案件里，就未出资本息承担了责任，就不用再对其他债权人担责。 对于欠债股东，其一，不能因公司欠债就拒绝出资追缴。股东出资是法定义务，即便公司有债务问题，股东仍需按章程规定出资。若拒绝，公司或其他股东可起诉要求其履行，法院会支持诉求。其二，若股东自身对外有债且面临出资追缴，要合理安排资金。资金有限时，应优先履行出资义务，否则除补足出资，还可能要对其他已出资股东承担违约责任。 此外，若债权人明知股东未履行出资义务，还与公司交易，自身要承担一定风险。遇到这种复杂情况，各方都应依据法律规定，通过合法途径解决问题。律图安康
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律师说法·债权债务
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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