合同事务 法律问答
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单方终止租赁合同要承担什么责任[律师回复] （一）在签订租赁合同时，务必仔细审查合同条款，明确约定双方关于终止合同的条件和违约责任，避免模糊不清导致纠纷。 （二）若确实有单方终止合同的需求，先查看是否存在法定或约定的免责事由，比如不可抗力等。如果没有，尽量与对方友好协商，争取达成一致解约意见，减少违约风险。 （三）若不幸面临单方终止合同且被追究违约责任的情况，积极应对，主动承担应尽责任，减少对方损失，争取得到对方谅解，避免承担过重责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。律图商洛
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解除合同法律规定的其他情形包括哪些方面[律师回复] 结论：除常见情形外，不定期合同、承揽合同、货运合同、委托合同有特殊解除规定。不定期合同当事人可随时解除，需提前合理通知；承揽合同定作人可随时解除并赔偿损失；货运合同托运人在交付前可解除并赔偿；委托合同双方可随时解除，按有偿无偿赔偿不同损失。 法律解析：依据《中华人民共和国民法典》，对于不定期持续履行债务合同，赋予当事人随时解除权，不过要提前合理时间通知对方，保障对方有时间应对。承揽合同中定作人基于自身需求可随时解除，为平衡利益，造成损失需赔偿。货运合同在货物交付前，托运人可解除，但要对承运人损失负责。委托合同双方都有随时解除权，无偿委托解除方赔偿直接损失，有偿委托还需赔偿可得利益损失。若您在合同解除方面遇到疑问，可向专业法律人士咨询，我们会为您提供准确法律建议。律图榆林
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合同到期还可以否撤销合同[律师回复] （一）合同到期后想撤销合同，要先确认是否存在法定可撤销情形，如重大误解、欺诈、胁迫、显失公平等情况。若存在，可收集相关证据，如聊天记录、交易凭证、证人证言等。 （二）一旦确定存在法定可撤销情形，要在除斥期间内行使撤销权。重大误解的当事人自知道或应当知道撤销事由之日起九十日内行使，其他情况通常自知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使。可向法院或仲裁机构提出撤销合同的请求。 （三）若合同到期且不存在法定可撤销情形，则无法撤销合同，应按合同约定处理后续事宜。 法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百五十二条规定，有下列情形之一的，撤销权消灭：（一）当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权。律图商洛
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协议多久可以撤销掉[律师回复] 一般来讲，协议可撤销的情形和时间规定是这样的： 1. 要是基于重大误解订立了协议，那当事人从知道或者应当知道能撤销的事由那天起，一年内可以行使撤销权。 2. 一方用欺诈手段，让对方在违背真实想法的情况下订立协议，受欺诈的那一方有权请人民法院或者仲裁机构撤销这个协议，撤销权的行使期限是一年。 3. 第三人搞欺诈行为，使一方在违背真实意思时订立协议，而对方知道或者应当知道这个欺诈行为的，受欺诈方可以请求人民法院或者仲裁机构撤销协议，这种情况下撤销权行使期限也是一年。 4. 一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情况，导致协议成立时显失公平，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构撤销，撤销权行使期限为一年。 要注意哦，要是超过了上面说的期限还没行使撤销权，那撤销权就没了。具体啥情况，还得根据实际协议内容和相关法律规定来判断。陕西法务
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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