损害赔偿 法律问答
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侯武平律师
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陕西英培（榆林）律师.../主任
执业：9年服务：710人
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不小心在商场摔伤，商场有无责任[律师回复] 在商场不小心摔伤，商场是否担责得根据《中华人民共和国民法典》来判断它有没有尽到安全保障义务。 要是商场有过错，比如地面湿滑却没设置警示标识，或者设施陈旧松动了也不及时维护，因此导致你摔倒受伤，这就说明商场没充分履行安全保障义务，它就得承担侵权责任。这种情况下，商场要赔偿你治疗和康复产生的合理费用，像医疗费、护理费、交通费等，还有你因为受伤耽误工作而减少的收入。 不过，如果商场能证明自己已经尽到合理的安全保障义务，例如正常清洁地面后设置了明显的“小心地滑”标识，对设施也定期检查维护，在这些合理措施都做到位的情况下，商场就不用担责。 当然，如果是你自身有过错，像在商场里奔跑、嬉戏、注意力不集中等导致摔倒，那你就得自己承担相应责任。要是你和商场双方都有过错，就得按照各自过错的程度来分担责任。 另外，要是因为第三人的行为让你摔倒受伤了，就由第三人承担侵权责任。要是商场此时没有尽到安全保障义务，就要承担相应的补充责任。商场承担了补充责任后，是可以向第三人追偿的。律图榆林
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律师说法·损害赔偿
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快递损失赔偿标准是怎样的快递损失赔偿标准分两种情况。若有保价，按照保价额赔偿；部分损毁或内件短少，按保价额与邮件全部价值的比例对实际损失予以赔偿。未保价的，依据民事法律有关规定确定赔偿责任，通常按实际损失赔偿，但最高赔偿额不超所收取资费的三倍。1.9k浏览
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承运人在货物损坏哪种情况下可以不用赔依据《中华人民共和国民法典》等规定，三种情形下承运人对货物损坏不用赔偿：一是不可抗力，如自然灾害、社会异常事件；二是货物本身的自然性质或合理损耗，像挥发、正常磨损；三是托运人、收货人过错，如包装不当、申报错误或未及时提货等。但承运人需对免责情形举证，无法证明时仍要担责。2k浏览
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快递员被开除怎么办若快递员被开除，可按三步处理。一是明确开除原因，单位以快递员严重违规等合法理由且证据、制度充分的，开除可能合法；无正当理由则属违法解除。二是若违法解除，快递员可与单位协商，要求继续履行合同或支付赔偿金，赔偿金为经济补偿二倍，经济补偿按工作年限算。三是协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。1.6k浏览
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