婚姻家庭 法律问答
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兰州-芦盛律师3分钟前解答了“婚姻家庭”问题
兰州-钟晶律师16分钟前解答了“婚姻家庭”问题
兰州-马晓焕...律师4分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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婚后二套房房本上写一个人名字没法办抵押吗？[律师回复] 解析： 房地产权证仅记载一位人的姓名，此种情况在后续购买房屋时将被视为第二套房产；对于首套房产的认定，应基于拟购房屋家庭成员名下实有的房产数量进行计算和分析。 因此，无论房产证上所展现的产权人为一人抑或两人，皆可理解为该家庭已拥有一处住宅，并在此基础上再次购买房产时，所有各项制度与规定将依据购买第二套房产的相关准则来实施。 法律依据： 《关于规范商业性个人住房贷款中第二套住房认定标准的通知》第一条 商业性个人住房贷款中居民家庭住房套数，应依据拟购房家庭（包括借款人、配偶及未成年子女，下同）成员名下实际拥有的成套住房数量进行认定。法律咨询顾问
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彩礼有法律规定吗[律师回复] 解析： 在现行法律法规中，关于彩礼问题并没有明文规定。 然而，彩礼作为我国传统婚俗文化的重要组成部分，一直以来被广泛使用和传承。 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，要求缔结姻缘的男女双方必须亲自前往婚姻登记机构提出结婚登记申请。 若满足法定条件，则应予以登记，颁发结婚证书。 至此，婚姻关系正式成立。 在完成结婚登记之后，依照男女双方的意愿，女方有权成为男方家庭的一员，男方亦可成为女方家庭的一员。 对于那些请求返还按照习俗支付的彩礼的当事人，如经查实存在以下情况之一，人民法院将依法予以支持： （1）双方尚未办理结婚登记手续； （2）虽然已经办理了结婚登记手续，但实际并未共同生活； （3）婚前支付彩礼且导致支付方生活陷入困境。 在适用上述第 （2）、 （3）两项时，应当以双方解除婚姻关系为前提条件。 法律依据： 《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第五条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持： （一）双方未办理结婚登记手续； （二）双方办理结婚登记手续但确未共同生活； （三）婚前给付并导致给付人生活困难。 适用前款第二项、第三项的规定，应当以双方离婚为条件。法律咨询顾问
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爷爷去世儿子主动放弃孙子能继承遗产吗[律师回复] 解析： 1.依据被拆迁房屋整体价值的适当比例进行计算。 如在南京市政府颁布的《征地房屋拆迁补偿安置办法》中明确指出，若因拆迁导致非住宅房屋不可使用或停业，其中涉及经营性房产的情况下，对其停业期间损失可做出不超过拆迁赔偿款总额百分之八的补偿；而若为非经营性房产，则对应的补偿额度不应超出拆迁赔偿款金额的百分之五。 2.依照房屋面积展开计算。 在上海地区相关规定中，针对因拆迁引起的停产停业损失补偿问题，依照被拆房屋单位建筑面积300至400人民币每平方米的标准进行计算，同时由双方拆迁方当事人进行相应协商予以确定具体数额。 3.根据经营收益、盈余等关键财务因素进行确定。 深圳市政府在此方面规定，如果因拆迁导致合法经营性的房屋无法正常运营，被拆迁房东能够依据税务部门开具的完税证明来提供其当前的利润标准，则将给予其相当于三个月的税后利润补偿费用；但若无法提供利润标准的话，则应按照上一年同行业每月平均税后利润额进行计算或是参照同类房屋市场租赁价格，给予其三个月的补偿。 法律依据： 《国有土地上房屋征收与补偿条例》 第二十二条因征收房屋造成搬迁的，房屋征收部门应当向被征收人支付搬迁费;选择房屋产权调换的，产权调换房屋交付前，房屋征收部门应当向被征收人支付临时安置费或者提供周转用房。 第二十三条对因征收房屋造成停产停业损失的补偿，根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定。 具体办法由省、自治区、直辖市制定。 第二十四条市、县级人民政府及其有关部门应当依法加强对建设活动的监督管理，对违反城乡规划进行建设的，依法予以处理。 市、县级人民政府作出房屋征收决定前，应当组织有关部门依法对征收范围内未经登记的建筑进行调查、认定和处理。 对认定为合法建筑和未超过批准期限的临时建筑的，应当给予补偿;对认定为违法建筑和超过批准期限的临时建筑的，不予补偿。法律咨询顾问
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律师说法·婚姻家庭
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2024年探亲假国家规定1、探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。2、未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。3、已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。4、上述假期均包括公休假日和法定节日在内。10w+浏览 2024-04-25
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山东省婚假规定2024有哪些？依照现行山东省的规定来看，婚假是在3天，而山东省现在取消了原来的晚风假，所以山东省最长的婚假只有3天。但是现在的产假延长到了158天，并且男方可以同时享有七天的陪产假。2.4w浏览 2024-04-25
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国家有工龄工资上限的规定吗？1、在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为50元整。2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为100元整。3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为150元整。4、在本公司连续工作满四年的员工每月工龄工资为180元整。1.7w浏览 2024-04-25
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