公司经营 法律问答
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公司破产清算欠员工工资怎么办[律师回复] 公司破产清算还拖欠工资，员工该怎么维权？别慌，以下方法能帮你。 首先要知道，员工工资在破产财产清偿里是优先的。依据《中华人民共和国企业破产法》，破产财产先还破产费用和共益债务，接着就会优先支付员工工资、医疗补助等费用，还有补偿金。 具体该怎么做呢？第一，及时申报债权。员工得在法院规定的时间内，向管理人申报工资债权，记得带上劳动合同、工资条、考勤记录这些能证明劳动关系和工资数额的材料。要是不及时申报，自己的权益可能受损。第二，积极参加债权人会议。员工作为债权人，有资格在会议上对破产财产分配方案等重要事项发表看法，以此维护自身权益。第三，如果对工资债权有疑问，比如工资数额不对、不确定是否欠付等，可以向受理破产申请的法院起诉，用法律手段解决争议。 员工一定要留意破产清算的进展，通过上述规定和正确途径，维护好自己的工资权益。律图定西
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公司注销遭股东反对究竟该如何做[律师回复] 公司注销要按法定程序进行。若章程无特别规定，经代表三分之二以上表决权的股东通过股东会决议，且反对股东表决权未达三分之一以上，决议有效，公司可正常注销。先成立清算组清算，通知债权人，清理资产与债权债务，编制清算报告，最后申请注销登记。 若反对股东表决权能阻止决议通过，可先沟通协商，了解反对原因寻求解决办法。若协商无果，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，在公司经营管理严重困难、继续存续会使股东利益重大受损且其他途径无法解决时，可向法院提起解散公司诉讼。 建议公司在注销决策前充分沟通，尽量达成共识。遇到分歧时，优先协商解决，避免诉讼带来的时间和经济成本。律图甘南
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公司清算后未归还的债务应怎么处理[律师回复] 公司清算后未归还债务需分情况处理。若清算程序合法，清算组发现公司财产不足清偿债务，应向法院申请宣告破产。公司破产后，清算组移交清算事务，未归还债务在破产财产中按顺序清偿，先支付破产费用和共益债务，接着是职工工资等、欠缴税款，最后是普通破产债权。 若清算程序有瑕疵，比如清算组未按规定通知和公告，致使债权人未及时申报债权未获清偿，债权人可要求清算组成员赔偿损失。 解决措施和建议如下： 1.清算组严格依法定程序进行清算，确保通知和公告义务履行到位。 2.债权人密切关注公司清算动态，及时申报债权。 3.若发现清算程序问题，债权人及时通过法律途径维护自身权益。律图天水
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