诉讼仲裁 法律问答
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法院驳回后能在起诉吗[律师回复] 结论： 一般情况下，排除一事不再理等特殊情形，法院驳回起诉后能重新依法起诉。 法律解析： 法院驳回起诉后是否能再起诉，要分情况来看。若因主体不适格、无明确被告等程序问题被驳回起诉，当事人解决相应问题后可重新起诉。若因诉讼请求缺乏事实依据或证据不足而被驳回，当事人补充新事实、新证据后，同样可以重新起诉。但是若属于一事不再理的情形，即当事人、诉讼标的、诉讼请求都相同的已作出生效裁判的同一案件，法院通常不予受理。在实际遇到法院驳回起诉的情况时，要仔细分析原因，判断是否符合重新起诉的条件。若对能否重新起诉以及相关法律程序存在疑问，可向专业法律人士咨询。甘肃法务
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律师说法·诉讼仲裁
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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