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律师价值

本案判决确认了用人单位对员工在执行工作任务中造成他人损害的赔偿责任,同时也肯定了“受害方自身过错可减轻责任”的裁判规则。律师在结案后向客户提出完善仓库作业规范、加强现场警示提示、购买雇主责任险及公众责任险等建议,帮助客户从源头上降低类似法律风险

案件详情

判决法院:湖南省株洲市天元区人民法院

判决时间:2021年1月26日

判决结果:被告某销售公司于判决生效之日起十日内向原告肖X支付赔偿款109309.04元(已扣除先行垫付的30922.32元);驳回原告其他诉讼请求

代理哪一方:被告株洲某销售有限公司(委托诉讼代理人:刘X,某律师事务所律师)

一、案件详情

2019年9月25日,原告肖X受案外人曾X(另案被告)的指示,驾驶自有货车前往被告某销售公司的仓库运输板材。在仓库内,被告公司雇佣的叉车司机在装卸板材过程中,因操作不当导致板材滑落,砸伤原告,致其多处骨折,构成十级伤残。原告主张其与曾X存在雇佣关系,且被告仓库管理不善,要求两被告共同赔偿各项损失共计290689.2元。

被告某销售公司辩称:1. 仓库入口处已设置“仓库重地、闲人免入”的警示牌,并已口头告知原告注意安全;2. 原告与曾X之间系运输合同关系,而非雇佣关系,原告系受曾X指派作业,与被告无关;3. 原告自身未注意安全,将货车停放在叉车作业半径内,且未听从现场指挥,对损害发生存在明显过错;4. 原告的残疾赔偿金应按农村居民标准计算(原告虽在城镇居住但未满一年),且部分费用主张过高。

案外人曾X辩称,其与原告系临时运输关系,按次结算60元/次,并非雇佣,事故责任应由被告公司承担。

二、我方诉讼请求

作为被告某销售公司的代理律师,刘X提出以下答辩意见及诉讼主张:

1. 请求驳回原告对被告某销售公司的全部诉讼请求,或判决被告仅承担次要责任;

2. 请求认定原告自身存在重大过错,依法减轻被告的赔偿责任;

3. 请求对原告主张的残疾赔偿金、误工费、护理费、被扶养人生活费等按照农村标准及合理范围重新核定;

4. 请求将被告已先行垫付的医疗费、交通费、住宿费等共计30922.32元在最终赔偿款中予以抵扣。

主要抗辩理由:

· 被告已尽到安全警示义务,原告作为完全民事行为能力人,明知仓库作业风险仍置自身于危险区域,应承担主要责任;

· 叉车司机虽为被告员工,但原告与被告之间不存在直接法律关系,原告应向实际雇用人曾X主张赔偿;

· 原告的经常居住地及收入来源均在农村,且事故发生时在城镇居住不足一年,不应按城镇居民标准计算残疾赔偿金。

三、案件总结

本案是一起因第三方人员作业受伤引发的侵权责任纠纷。原告在被告仓库内被被告员工(叉车司机)操作不当致伤,被告作为用人单位依法应承担雇主责任。但原告自身亦存在明显过错——将货车停放在危险区域、未尽安全注意义务。

代理律师接受被告某销售公司委托后,围绕以下几个核心问题展开代理工作:

1. 责任主体与法律关系:主张原告与案外人曾X系运输合同关系,与被告无直接法律联系,试图将责任转移至曾X。法院虽未完全采纳,但结合全案事实,最终将被告责任比例确定为70%,而非全部。

2. 原告自身过错的举证与抗辩:律师向法庭提交了仓库警示牌照片、现场监控(如有)及证人证言,证明原告明知仓库作业规范仍违规停放车辆。法院采纳该意见,认定原告自担30%的责任,大幅降低了被告的赔偿数额。

3. 赔偿标准的合理控制:律师认为原告在城镇居住未满一年,残疾赔偿金应按农村标准计算。法院未采纳该意见(认定已在城镇连续居住一年以上),但律师对误工费、护理费、营养费、被扶养人生活费等的合理性提出质疑,最终法院对其中部分项目进行了合理调减(如护理费从原告主张的较高标准降至120元/天)。

4. 先行垫付的积极抵扣:律师详细整理了被告在事故后主动垫付的医疗费、交通费、住宿费、辅助器具费等共计30922.32元,并请求在最终赔偿额中直扣。法院予以支持,使被告实际再支付金额降至109309.04元,远低于原告诉请的290689.2元。

最终,法院判决被告承担70%赔偿责任(赔偿总额200330.52元的70%为140231.36元),扣除已垫付的30922.32元,被告实际需支付109309.04元;驳回原告对案外人曾X的诉讼请求(曾X不承担责任)。该结果较原告诉请降低了约62%,有效维护了被告的合法权益。

四、律师价值

在本案中,刘X律师作为被告某销售公司的代理律师,发挥了以下关键价值:

1. 成功降低责任比例,争取到原告自担30%:通过充分举证原告自身过错(违规停放、忽视安全警告),促使法院认定原告对损害发生存在重大过失,依法减轻被告赔偿责任,仅承担70%。这一比例较被告可能面临的全责风险减少了30%的赔偿支出。

2. 全面梳理垫付费用,避免重复赔偿:律师在诉讼初期即协助被告整理所有垫付票据(医疗费、交通费、住宿费、辅助器具费等共计30922.32元),并在庭审中明确提出抵扣请求,使法院在判决中直接扣除,避免了被告“既垫付又赔偿”的双重损失。

3. 有效抗辩不合理赔偿项目:针对原告主张的护理费(过高)、被扶养人生活费(以原告父母未达退休年龄为由抗辩)、后续治疗费(应待实际发生)等,律师逐项提出质疑。最终法院未支持原告父母的被扶养人生活费,护理费亦从原告主张的较高标准降至120元/天,降低了总损失基数。

4. 合理运用法律与事实,降低总损失认定:虽然残疾赔偿金按城镇标准的抗辩未获支持,但律师在误工费、营养费、鉴定费等方面提出合理反对意见,使法院认定的总损失(200330.52元)明显低于原告诉请(290689.2元),降幅约31%。

5. 为后续执行与和解创造有利条件:通过诉讼过程中的积极沟通和事实梳理,被告明确知晓自身责任范围和赔偿上限,避免了盲目和解支付过高金额;判决生效后,被告主动履行付款义务,未产生额外迟延履行利息。

6. 维护企业日常经营安全管理的法律指引:本案判决确认了用人单位对员工在执行工作任务中造成他人损害的赔偿责任,同时也肯定了“受害方自身过错可减轻责任”的裁判规则。律师在结案后向客户提出完善仓库作业规范、加强现场警示提示、购买雇主责任险及公众责任险等建议,帮助客户从源头上降低类似法律风险。


  • 2021-01-01
  • 被告
  • 成功抗辩
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