龙港区律师

[律师回复] 如果造成伤害的可能要受到治安或者刑事处罚。

[律师回复] 可以留下联系方式 加了或电联帮你评估一下案情

[律师回复] 上班受伤属于工伤，休息两个月期间，原工资福利待遇不变，由单位按月支付，也就是你受伤前正常上班的工资。医疗费由工伤保险报销，停工留薪期长短以医生诊断为准，两个月合理。如果伤情构成伤残，还能拿到一次性伤残补助金，但得等工伤认定和劳动能力鉴定后才知道具体金额。现在赶紧让单位帮你申请工伤认定，别拖。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。