朝阳区商业受贿罪咨询律师
陈薇律师
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擅长: 法律顾问、债权债务、刑事辩护
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15年
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朝阳区商业受贿罪咨询推荐文章
自己主动辞职有失业保险金吗
一般劳动者自己主动辞职的话,不符合“非因本人意愿中断就业”的条件,因而在辞职之后不能领取失业金。要注意的是,这里的“非因本人意愿中断就业”主要是指终止劳动合同的、被用人单位解除劳动合同的、被用人单位开除、除名和辞退的等情况。
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2024-05-21
常见的机动车商业保险有哪些
比较常见的机动车商业保险主要是第三责任险,车辆损失险,划痕险,自燃险,玻璃险和盗抢险等,当然除了这些之外,还有其他各种各样的商业保险,这些商业保险具有较强的针对性,国家也没有法律制度规定必须要购买商业保险,驾驶员可以自由选择。
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2024-05-21
企业年金税前扣除标准是多少?
1、企业年金:单位缴费部分每年不得超过本企业上年度职工工资总额的十二分之一。2、职业年金:单位缴纳职业年金费用的比例最高不超过本单位上年度缴费工资基数的8%,当期计入的最高额一般不得超过本单位工作人员平均分配额的3倍。
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2024-05-21
民办非企业单位怎么注销登记
申请—受理—审核—公告。民办非企业单位注销登记时,应提供注销登记的申请书,报业务主管单位审查。与此同时,民办非企业单位要在业务主管单位和有关部门机关的指导下成立清算组织,进行清算,并提出清算报告。经业务主管单位审查后,出具同意注销登记的审查文件。
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2024-05-21
2024个体工商户营业执照年检网上申报流程
1、登录企业信用公示平台在线填写《年度个体工商户验照申请表》并打印1份。2、提供个体工商户营业执照原件及复印件各一份。3、个体工商户本人办理网上申报验照须携带本人身份证原件,若委托他人代办验照需在验照申请表中填写委托事项并签字。
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2024-05-21
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朝阳区商业受贿罪咨询问答推荐
因为拉架造成对方受伤需要赔偿吗
[律师回复] 解析:若被判定构成故意伤害罪,便需承担刑事责任,并且对受害者进行经济上的赔偿。这其中包括支付医疗费用、误工费以及护理费等相关费用。根据法律规定,可以推断行为人存在过失,如果他们无法证明自身无过错,就必须承担相应的侵权责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。第一千一百六十六条行为人造成他人民事权益损害,不论行为人有无过错,法律规定应当承担侵权责任的,依照其规定。第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。第二百三十四条之一组织他人出卖人体器官的,处五年以下有期徒刑,并处罚金;情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金或者没收财产。未经本人同意摘取其器官,或者摘取不满十八周岁的人的器官,或者强迫、欺骗他人捐献器官的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。违背本人生前意愿摘取其尸体器官,或者本人生前未表示同意,违反国家规定,违背其近亲属意愿摘取其尸体器官的,依照本法第三百零二条的规定定罪处罚。
法律咨询...
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代替他人行贿分别都是什么罪行
[律师回复] 解析:关于行贿行为是否构成犯罪的判定标准可根据不同情境具体分析如下:首先,行贿罪作为一种金额犯罪,必须满足一定的行贿金额要求才可能被认定为行贿罪。其次,如果行贿者所追求的利益合法合规,那么这种行贿就不能被视为行贿罪。再者,如果行贿者因被胁迫或因为某种不利条件被迫行贿给国家工作人员,且在此过程中未取得任何不当得利,那也不应该定义为行贿罪行为。另外,对于那些为了获取不当利益而向国家工作人员行贿,或者在经济往来中违反相关法律法规,向国家工作人员施予财物达成目的的行为,一旦达到一定数额,便会被认定为行贿罪。此外,如果行贿者为了谋求不正当利益,向国家工作人员行贿的金额超过了三万元人民币,那么他将会面临行贿罪的刑事指控。最后,如果行贿金额在一万元至三万元之间,但同时具备以下任一情形,也应按照行贿罪进行追究刑事责任:(1)向三名及以上的国家工作人员行贿;(2)将违法所得用于行贿;(3)通过行贿手段谋求职务升迁或调整;(4)向承担食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿,实施非法活动;(5)向司法工作人员行贿,影响司法公正;(6)造成的经济损失金额在五十万元以上,但不足一百万元。对于单位而言,如果他们为了谋求不正当利益而行贿,或者违反国家规定,向国家工作人员提供回扣、手续费,情节严重的话,将会受到罚金刑罚,并且对其直接负责的主管人员和其他直接责任人,还将面临五年以下有期徒刑或者拘役,以及罚金的双重惩罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百八十九条【行贿罪】为谋取不正当利益,给予国家工作人员以财物的,是行贿罪。在经济往来中,违反国家规定,给予国家工作人员以财物,数额较大的,或者违反国家规定,给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的,以行贿论处。因被勒索给予国家工作人员以财物,没有获得不正当利益的,不是行贿。第三百九十条【对犯行贿罪的处罚;关联行贿罪】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。第三百九十三条【单位行贿罪】单位为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作人员以回扣、手续费,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的,依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第七条为谋取不正当利益,向国家工作人员行贿,数额在三万元以上的,应当依照刑法第三百九十条的规定以行贿罪追究刑事责任。行贿数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当依照刑法第三百九十条的规定以行贿罪追究刑事责任:(一)向三人以上行贿的;(二)将违法所得用于行贿的;(三)通过行贿谋取职务提拔、调整的;(四)向负有食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿,实施非法活动的;(五)向司法工作人员行贿,影响司法公正的;(六)造成经济损失数额在五十万元以上不满一百万元的。
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50万贷30年利息受何法规约束
[律师回复] 解析:贷款利息,乃是指借款方以支付代价将货币资金划拨给贷方用以使用之际,贷方向其所收取之回报。至于银行贷款利率,实则指在借款期限内所产生之利息总额与其本金额之间的比率关系。以银行及其他金融机构作为出借方的借款合约的利率设定过程中,当事人仅限于依中国人民银行所颁布的利率规定范围内展开磋商谈判。相应地,若贷款利率过高,则借款期限结束之时,借款方需偿还的金额亦会随之增加;反之,若贷款利率过低,则借款方所需偿还的金额将会减少。法律依据:《中华人民共和国民法典》第六百八十条禁止高利放贷,借款的利率不得违反国家有关规定。借款合同对支付利息没有约定的,视为没有利息。借款合同对支付利息约定不明确,当事人不能达成补充协议的,按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息;自然人之间借款的,视为没有利息。
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安徽合肥包河区律师咨询如何收费
[律师回复] 解析:本所律师的收费原则上遵循市场调节,但同时也会受制于相关规定与指导方针。在与客户进行详谈后,将通过双方共同意愿来确定最终的收费金额。此外,作为案件代理方,我们会依据服务内容的不同而采取适当的收费标准。具体如下:首先,按照审判阶段对收费标准进行设定,其中计件收费标准规定了每件案件收费范围为3000至15000元之间;其次,针对标的额比例收费标准,对于10万元及以下的案件,收费率定在10%,最低收费额度则为3000元;对于10万元至100万元的案件,收费率定在6%;对于100万元至1000万元的案件,收费率定在4%;而对于1000万元以上的案件,收费率定在2%。值得注意的是,我们还会根据当事人争议标的额的差额进行累进制收费。另外,对于再审以及申诉案件,我们会按照一个审判阶段确定的收费方式和收费标准收取相应的律师服务费用。法律依据:《律师服务收费管理办法》第六条政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。
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使用童工会受到什么处罚
[律师回复] 解析:在雇佣童工方面,相关法律规定了严厉的惩罚措施:劳动保障主管部门将要求违法企业立即纠正其行为,并且按照每聘用一位童工每个月罚款五千元人民币的标准,对雇主进行相应的经济处罚;若雇主在含有有毒物质的工作环境中违规使用童工,那么主管部门将会在此基础上加重处罚力度;对于情节特别恶劣的情况,主管部门甚至有权吊销该企业的经营许可证。法律依据:《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
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