[律师回复] 男方让写欠条才同意离婚的情况需具体分析。若欠条是基于真实的借贷关系或其他合法的债权债务关系而出具，且符合法律规定的形式要件，如内容明确、双方签字等，那么该欠条通常是有效的。然而，如果欠条是在胁迫、欺诈等违背当事人真实意思的情况下出具，那么这种欠条是无效的。在离婚纠纷中，一方以写欠条为条件强迫另一方同意离婚，可能构成胁迫行为，受胁迫方有权请求撤销该欠条。总之，不能简单地认为让写欠条才同意离婚的行为一定有效或无效，需要根据具体的事实和证据来判断。若对此存在争议，可寻求法律专业人士的帮助以确定其法律效力。

[律师回复] 单位做法可能存在问题。若签第三方合同，应明确权利义务，且自愿解除原合同需谨慎，可与单位协商合理补偿等事宜，避免自身权益受损。若有争议，可寻求劳动仲裁。

[律师回复] 公司行为违法。固定合同期内转外包且以此辞退不合理。可主张违法解除赔偿，工作四年半应赔 10 个月工资。收集证据申请劳动仲裁。

[律师回复] 该条款存在不合理处。乙方中途退租，押金可不退还，但所交房租应按实际租住时间结算，额外补偿一倍月租金过高，可协商降低。若协商不成，可诉至法院由法院判定。

[律师回复] 送达地址确认书原告和被告都可能需要填写。被告当然要填，这便于法院准确送达法律文书。填写时要确保地址准确、有效，不然可能影响自身权益。