肥城市劳资纠纷仲裁律师
孙小祯律师
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擅长: 刑事辩护、婚姻家庭、交通事故
5.0分
服务:
391人
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11年
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年平均工资的计算方式是什么
年平均工资的计算方式是:全年的平均工资的计算方法是全年的总收入除以12个月;月标准工资-月标准工资/应出勤天数×(应出勤天数-实际出勤天数)或实际出勤天数/应出勤天数×月标准工资;日工资:月工资收入÷月计薪天数。
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2024-06-25
新入职公务员工资工龄怎么计算?
每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
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2024-06-25
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-25
2024年苏州最低工资标准是多少
调整月最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区月最低工资标准,由原1530元/月调整为1680元/月。调整小时最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区均执行江苏省一类地区小时最低工资标准,由原13元/小时调整为14.5元/小时。
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2024-06-25
五一法定节假日是几天三倍工资?
五一法定节假日只有一天的3倍工资,根据国务院每年发布的通知,我国每年只有13个的法定节假日,涉及到加班工作的人员是可以要求三倍工资待遇的,具体情况还需要基于实际情况来进行认定。
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2024-06-25
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肥城市劳资纠纷仲裁问答推荐
上班七个月未签劳动合同,未交社保,去劳动局仲裁成功吗?
[律师回复] 你好,劳动关系证明自己有吗
胡正等
5
名律师已解答
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我问一下,我未签合同走的外包进来的 没有五险一金以及社保 做了四年工作 15号打电话让我这半个月不用来了给我发半个月的工资做为补偿我可以走劳动仲裁么
[律师回复] 您好,要看一下你跟公司的劳动架构
吴亚军等
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你好 我们公司开始裁人我在公司服务6年半了公司有过搬迁劳动合同重新签过因为的一个公司工龄继续延用如果被裁可以按照工作年限赔偿嘛
[律师回复] 你好,可以要求。公司有没有跟你们沟通过补偿问题
刘艳亭等
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债务纠纷问题被起诉了
[律师回复] 你好,你可以正常应诉
徐伟等
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工伤仲裁裁决书下来了问谁要钱?亲
[律师回复] 您好,您说一下大概情况
太原郭律...
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