《企业职工带薪年休假实施办法》第三条规定“职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假”。即职工连续工作12个月则满足获得年休假的资格。

参保单位男职工，其配偶符合国家政策生育的，男职工所在单位按时足额连续缴费满6个月，在配偶产假期间可享受10日的护理假和护理假津贴，护理假日津贴标准按其配偶生育的上一个月用人单位人均日缴费工资基数计发。已婚女职工在24周岁以上生育第一胎的，增加产假14天，同时给予男方护理假10天。

工资个税的扣除额是每月5000元，有基本保险和公积金扣除，还有六项专项附加扣除，要看具体情况。纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除、依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。

林木和林地权属登记管理办法是为了规范森林、林木和林地的所有权或者使用权登记工作，根据《中华人民共和国森林法》及其实施条例规定，制定本办法。县级以上林业主管部门依法履行林权登记职责。林权登记包括初始、变更和注销登记。林权权利人是指森林、林木和林地的所有权或者使用权的拥有者。

保温工程最低保修期限是两年的时间，这是根据建筑工程质量管理条例当中规定，对于供热与供的的系统是分为两个采暖期和供暖期，一般情况下是两年的时间为最低的保修期限的规定的。