海南社保补偿协议拟定律师
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护照过期补办要多久才能下来?
一般30天左右,不包括前面准备资料的时间。如果选了快递寄回,因快递派件不准时,所以须时会比自己去领有三四天的出入,有时快些,有时是慢些。
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2024-05-24
公司给新员工怎么办理社保?
公司录用新员工后,应当在次月给其缴纳社保,办理社保卡,需要经办人带上公司营业执照,法人身份证及新员工身份证和劳动合同,去公司所在地的社保局办理社保登记手续。等办好手续后,公司按月给员工缴纳社会保险。
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2024-05-24
贵州省高温补贴标准是多少?
贵州省高温补贴会在每年的六月至九月发放168元。如果劳动者长时间在高温下进行工作不仅会让身体有所不适甚至会危害到劳动者的生命安全,所以国家也是规定了用人单位也是要及时的降低工作环境并支付相应的高温部门,具体的发放标准和金额会根据不同省份的规定来确定。
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2024-05-24
异地医保报销比例多少?
异地医保报销比例按照具体费用来认定,一般情况下3000元以下的按照88%报销,3000至5000的按照90%报销,不同的医疗金额都不同的比例报销情况,具体情况应当根据实际情况来进行认定和处理。
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2024-05-24
离职补偿金个税怎么计算
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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2024-05-24
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海南社保补偿协议拟定问答推荐
信用卡逾期协商不减免怎么沟通
[律师回复] 解析:在信用卡拖欠后欲寻求减免利息的途径,便可向发行该卡的银行提出暂停计息、将账务挂起处理的申请。如果能够获得批准,那么此后的欠款将不再承受利率的压力,从而实现一定程度的减免。然而请务必注意,之前由于拖欠所导致的利息部分是无法进行豁免的,这部分利息将会与本金一并记录在您的账户内,因此客户仍需按照规定时间予以全额偿还。法律依据:《民法典》第六百七十八条借款人可以在还款期限届满前向贷款人申请展期;贷款人同意的,可以展期。
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农村建房合同协议书具有法律效应吗
[律师回复] 解析:在当事人自愿且意思表达真实的基础上签订的自建房协议,如果其内容和形式都符合相关的法律规定并满足生效条件,那么该协议无疑将具备法律约束力。我国现行的法律制度明确规定了,未经依法注册取得权属证书的农村住房不得进行买卖或转让。然而,这项规定并非是为了彻底地禁止这类房产的交易活动,而是出于维护市场交易秩序和保护交易安全的考虑,所设定的一项基本原则性的管理措施。因此,如果在实际操作中违反了上述规定,也不意味着必然会导致整个交易行为以及缔结的合同归于无效。法律依据:《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。《城市房地产管理法》第三十八条下列房地产,不得转让:(一)以出让方式取得土地使用权的,不符合本法第三十九条规定的条件的;(二)司法机关和行政机关依法裁定、决定查封或者以其他形式限制房地产权利的;(三)依法收回土地使用权的;(四)共有房地产,未经其他共有人书面同意的;(五)权属有争议的;(六)未依法登记领取权属证书的;(七)法律、行政法规规定禁止转让的其他情形。
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劳动仲裁工资按照扣社保前的金额计算吗
[律师回复] 解析:在扣除社会保险费用之前,员工所获得的工资即被称为应发工资;而在扣除社会保险费用之后,剩余的那部分收入则被定义为实发工资。无论在何种情况下,社会保障基金和个人所得税等税费都是以应发工资作为基准进行扣除的。值得注意的是,尽管实发工资是你实际得到的收入,但这并不代表你的总工资就符合这个数额。实际上,雇主仅是按照相关法律法规履行其代扣代缴的义务罢了。因此,在计算赔偿金额时,我们应该以未扣除任何税费之前的应发工资为准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
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行政复议对象通常包括哪些
[律师回复] 解析:行政复议所涉及的客体乃是行政机关的具体行政行为。具体行政行为则被诠释为行政机关在行使行政职权过程中所实施的,以特定公民、法人或其他社会组织作为对象且能够对其权益与责任产生实质性影响的行为。法律依据:《行政复议法》第二条适用范围,公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益,向行政机关提出行政复议申请,行政机关受理行政复议申请、作出行政复议决定,适用本法。
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女性社保缴纳截止年龄有规定吗
[律师回复] 解析:根据现行的社会保险政策规定,妇女参加社会保险的最高年龄限制为:自开始缴纳社会保险之日起,女性被允许的首次参保年龄不得超越35周岁,而男性则为45周岁。若在达到法定退休年龄前还未曾有过任何社会保险缴费记录,那么将无法进行后续的社会保险缴纳以及一次性的补缴操作。换言之,女性参与社会保险的最晚年龄上限为35周岁,且必须在法定退休年龄之前累计缴纳社会保险费用达15年以上,否则需继续延长缴费期限,直到满足15年的最低要求为止。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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