淮安强迫劳动罪缓刑代理律师
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淮安强迫劳动罪缓刑代理推荐文章
解除劳动合同和社保停保的时间不一致能领取失业保险吗
停保日期和解除劳动合同日期不一致,只要劳动者是被迫辞职或者是被用人单位辞退的,是能领取失业金的。劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更:是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。
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2024-05-28
劳动报酬诉讼时效是多久
索要劳动报酬的诉讼时效期间为一年。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。
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2024-05-28
劳动合同一般几年一签,都有哪些规定
劳动合同签订几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是,签订第3次劳动合同的时候,劳动者有权依据《劳动合同法》14条的规定,要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。
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2024-05-28
2024最新《劳动法》全文
最新《劳动法》全文内容包括:第一章 总则;第二章 促进就业;第三章 劳动合同和集体合同;第四章 工作时间和休息休假;第五章 工资;第六章 劳动安全卫生;第七章 女职工和未成年工特殊保护等章节。
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2024-04-22
工伤赔偿法规
强奸幼女过了15年还立案吗
强奸未成年人案件过了15年,一般难以立案。但如涉及性侵儿童等严重情况,最高追诉时效可达20年,仍可能立案调查并严厉处罚,包括十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑至于申诉时效方面,上限则定为二十年。
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2024-04-12
强奸辩护
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淮安强迫劳动罪缓刑代理问答推荐
别人欠我一万五强制执行能追回吗
[律师回复] 强制执行首先要考虑对方有无经济能力予以偿还,另外需要考虑有无财产线索便于执行处理
倪子淏等
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孩子被社会人恐吓殴打手段强迫孩子回家偷钱给人家
[律师回复] 你好,现在盗窃行为立案了没有
王佳鹏等
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你好,我想问一下代理打离婚可以出庭不
[律师回复] 您好,我是大连的周律师,可以代理出庭离婚纠纷案件
周哲等
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你好,单位在单方面解除劳动合同协商不一致的情况下强制安排员工修带薪休假,可以拒绝吗?涉及到年假赔偿问题
[律师回复] 你好,单位在单方面解除劳动合同协商不一致的情况下强制安排员工修带薪休假,可以拒绝吗
钱宏艳等
6
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你好去年被他逼迫签了一份协议,没有公证的,??效吗?现在他又打了我
[律师回复] 您好,专业老师立即和你联系
广东广和...等
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