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淮阴区公司决议纠纷推荐文章
公积金贷款能贷多少怎么算
1、不高于按照贷款还款能力确定的贷款额度,贷款额度=(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。2、不高于按照公积金缴存时间和缴存余额综合确定的贷款额度,贷款额度=借款人公积金×20倍×缴存时间系数。
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2024-05-27
二手房营业税计算公式是什么?
1、房产证满2年,144平方以下的普通住宅免征营业税。2、房产证不满2年,按5.55%缴纳营业税。3、房屋面积超过144平方,房产证满2年按差额缴纳,计算公式:(上次购买价格-现在出售价格)×税率5.55%。4、商铺差额缴纳计算公式:(上次购买价格-现在出售价格)×税率5.55%。
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2024-05-27
劳动法公休假规定是什么
劳动者依法享有每周至少休息一天、法定节假日和年休假等权利。《劳动法》第三十八条,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十条,用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:一)元旦;二)春节;三)国际劳动节;四)国庆节;五)法律、法规规定的其他休假节日。
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2024-05-27
盐城住房公积金贷款额度
盐城公积金贷款个人贷款额度为30万元,双人贷款额度为50万元。如果是个人贷款的话,额度最高是30万,两人贷款的话,额度最高是50万。
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2024-05-27
房产纠纷赔偿利息多少钱
是依据合同中是否有明确的约定,若双方在签订合同时就已经对可能出现的纠纷情况下的利息计算方法做出了明确规定,则应严格遵守该协议,根据所约定的利率计算出相应的利息金额;其次如果合同内容中未包含有关利息分配的条款,那么可以参照市场上同类交易的平均利息水平进行计算。
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2024-05-27
房产纠纷
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淮阴区公司决议纠纷问答推荐
不服行政复议起诉对象有规定吗
[律师回复] 解析:行政复议过程中的法律主体体系包含了三个方面:即复议申请人、被申请人以及负责审理的行政复议机构。其中,被申请人所代表的主要是对特定行政行为负有责任的行政部门。同时,作为行政复议程序的主导者,行政复议机构既可以是原行政机关,也可以是上级行政机关,这一决定权完全掌握在申请复议的当事人手中。法律依据:《行政复议法》第十条依照本法申请行政复议的公民、法人或者其他组织是申请人。有权申请行政复议的公民死亡的,其近亲属可以申请行政复议。有权申请行政复议的公民为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的,其法定代理人可以代为申请行政复议。有权申请行政复议的法人或者其他组织终止的,承受其权利的法人或者其他组织可以申请行政复议。同申请行政复议的具体行政行为有利害关系的其他公民、法人或者其他组织,可以作为第三人参加行政复议。公民、法人或者其他组织对行政机关的具体行政行为不服申请行政复议的,作出具体行政行为的行政机关是被申请人。申请人、第三人可以委托代理人代为参加行政复议。
法律咨询...
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养老陷入房产纠纷,如何依法解决
[律师回复] 解析:依据《中华人民共和国仲裁法》中的明确规定,若遭遇房产纠纷事宜,各方当事人均可依据具体的仲裁协议向相应的仲裁机构提出仲裁申请。然而,根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关条款,如当事人间并未签订有正式的仲裁协议或该仲裁协议被判定为无效时,仍有权选择向当地人民法院提起诉讼。需要特别指出的是,当涉及到当事人向人民法院提起的民事纠纷案件,若适宜进行调解解决,则应先进行调解工作,除非当事人明确表示拒绝接受调解。在仲裁机构作出最终的仲裁裁决或是人民法院作出具有法律约束力的判决之后,各当事人都必须严格遵守和执行这些生效的判决、仲裁裁决以及调解书。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条当事人起诉到人民法院的民事纠纷,适宜调解的,先行调解,但当事人拒绝调解的除外。
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商品房纠纷律师北京怎么收费
[律师回复] 解析:根据不同的涉案金额,律师费用的收取标准也会有所差异。通常情况下,涉及到房屋纠纷的律师服务,起始费用为人民币10,000元,如果案件价值超过人民币5,000,000元,则需按照3-5%的比例额外支付律师费。对于以计时方式收取的服务费用,标准为每小时200-3000元不等;而对于以计件方式收取的服务费用,则是在收取基本费用1000-8000元的基础之上,再根据争议标的额的大小,按照相应的比例进行累加计算后收取。法律依据:《律师法》第五十九条律师收费办法,由国务院价格主管部门会同国务院司法行政部门制定。
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公司签订劳务协议不交社保是否合法
[律师回复] 解析:当公司与员工签署劳动合同时,未履行为员工缴纳社会保险的义务,这显然违反了法律法规。作为雇主,必须依法履行对员工提供社会保险福利的义务。当单位和劳动者完成劳动合同签署之后,为员工缴纳社会保险便成为单位应尽的责任。若单位拒绝履行这一责任,劳动者可通过友好协商、劳动争议仲裁以及诉讼等途径来维护自身权益。法律依据:《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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离婚协议中五种无效约定是哪些
[律师回复] 解析:首先,根据现行法规,夫妇在离婚过程中仅能处置其自身所持有的财产部分。其次,关于共同拥有房产归属子女的问题,可以以书面形式予以明确约定。接着,关于离婚后一定时期内不得再次步入婚姻殿堂的要求,个人享有充分的婚姻自主权,可以对自己的婚姻状况做出独立的决策。另外,在遵守国家人口和计划生育相关政策的基础上,公民有权自主选择是否生育子女,这是受到法律严格保护的,不能通过任何协议形式加以限制。最后要强调的是,依据法律规定,对再婚后所生的子女的继承权不应有任何形式的限制。法律依据:《民法典》第一千零七十六条夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
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