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江苏劳工仲裁推荐文章
2024年北京最低工资标准是多少
北京最低工资标准暂缓调整仍为2200元,根据北京市最低工资标调整通知,适用于全日制从业人员的月最低工资标准继续为2200元,适用于非全日制从业人员的小时最低工资标准继续为24元,适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。
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2024-09-26
一次性工伤补助
一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。
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2024-09-26
工程发包方安全责任有哪些?
1、提供具备施工条件的施工现场和施工用地。2、提供其他施工条件。3、提供有关水文地质勘探资料和地下管线资料。4、办理施工许可证及其他施工所需证件、批件和临时用地、停水、停电、中断道路交通、爆破作业等的申请批准手续。5、协调处理施工场地周围地下管线和邻近建筑物、构筑物。
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2024-09-26
停工留薪期的护理费是多少
工伤护理费的计算标准根据相关法律法规:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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2024-09-26
公司不按劳动仲裁执行要怎么办
劳动仲裁裁决生效之后,若公司不按照仲裁结果执行的话,劳动者可以向法院申请强制执行,申请的费用根据《诉讼费用交纳办法》第十四条的规定缴纳,都由用人单位承担。此外,如果单位拒不执行仲裁结果,还可以对单位处以罚款,对于单位主要负责人可以处以拘留的处罚措施。申请强制执行中,产生的如伙食费、交通费、律师费、电信费等各项费用,可以向被执行人—用人单位单位主张。
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2024-09-26
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江苏劳工仲裁问答推荐
公司如果想不赔偿辞退员工,我该怎么办,如果要走仲裁,需要提前准备什么资料
[律师回复] 你好。。。。。。。。。。
浙江天富...等
6
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你好,请问仲裁的终局裁决不服,用人单位能上诉吗?
[律师回复] 您好,稍后会有专业的法律顾问跟您联系,保持电话畅通.
钟俊华等
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劳动仲裁胜诉一个月了,没拿到钱
[律师回复] 您好可以电话沟通吗谢谢
冷婷婷等
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劳动仲裁胜诉了,接到仲裁委发给我邮箱的胜诉邮件,但时间已经过去一个月了,还是没拿到钱,怎么办
[律师回复] 可以起诉可以拿赔偿可以有利息
陈登肖等
7
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我想问下公司裁员?员工经济补偿怎么算?是 N还是N+1
[律师回复] 您好,稍后会有专业的法律顾问跟您联系,保持电话畅通.
钟俊华等
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