津南区打公司裁员补偿官司律师
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赵艳敏律师
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津南区打公司裁员补偿官司推荐文章
2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-06-09
公司税务登记办理流程是什么
1、纳税人自领取工商营业执照之日起30日内需申报办理税务登记。2、纳税人未办理营业执照,但经有关部门批准设立的,应当自有关部门批准设立之日起30日内申报办理税务登记。3、纳税人未办理营业执照也未经相关部门批准设计,应自纳税义务发生之日起的30日内,申报办理税务登记。
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2024-06-09
事业单位离退休人员工资调整政策是什么?
离休人员每月按下列标准增加离休费:行政管理人员,省部级正职及以上1400元,省部级副职1140元,厅局级正职900 元,厅局级副职730元,县处级正职570元,县处级副职480元,乡科级及以下400元;专业技术人员,教授及相当职务820元,副教 授及相当职务540元,讲师及以下职务400元。
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2024-06-09
80岁高龄补贴是多少?
除领取60岁以上老人养老金外,80岁老人还可每月补贴80—100元不等的补贴。九十岁至九十九岁每月200元;一百岁以上每月三百元。发放方法:一般半年发放一次,每年的6月12月发放。
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2024-06-09
打官司的前提条件有哪些
1.若双方对未造成人员伤亡的交通事故无异议,应:立即撤离现场,恢复交通;过错方通知保险公司估价;双方共同撰写并确认事故经过;携带相关证件和定损单据到交警分局处理;交警核实后,责任方赔偿。2.若双方对交通事故存疑,应:立即报警,等待警方勘察并认定事故,撤离现场,恢复交通;责任方通知保险公司鉴定车损。
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2024-06-09
诉讼管辖
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津南区打公司裁员补偿官司问答推荐
保险公司职员职务侵占罪如何定罪
[律师回复] 解析:职务侵占罪是指在公司、企业或者其他单位中的特定岗位员工,利用自身职务上的便利条件,未经许可便私自将所在单位的公共资金或财物占为己有的违法行为。对于这类犯罪行为的审判准则主要体现在以下几个方面:如果涉及的金额相对较少,那么将会面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚;然而,倘若涉案金额巨大,那么将会遭受五年以上有期徒刑的严重法律制裁,并且可能伴随着对个人全部财产进行没收的附加惩处措施。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图黄南
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法院立案违反专属管辖是否会影响裁判结果
[律师回复] 解析:关于是否会出现违反专属管辖已经做出判决的情况,应按照以下方式处理:当人民法院依据二审程序进行审理时,如果发现初次审判的人民法院在受案过程中存在违反专属管辖规定的行为,那么它应该依法裁定撤销原先的裁判结果,并且将该案件移交给具有管辖权的人民法院进行审理。法律依据:《民事诉讼法》第三十三条下列案件,由本条规定的人民法院专属管辖:(一)因不动产纠纷提起的诉讼,由不动产所在地人民法院管辖;(二)因港口作业中发生纠纷提起的诉讼,由港口所在地人民法院管辖;(三)因继承遗产纠纷提起的诉讼,由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。
律图嘉峪...
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有没有涉嫌诈骗员工取保候审的
[律师回复] 解析:需根据具体情况来判断。倘若贵司实施了欺诈行为侵犯到了员工权益,且可能被判处有期徒刑及以上刑罚,同时,对其进行取保候审并不足以引发社会潜在风险;又或者在上述欺诈事件中,涉案公司的责任人均因患重病而无法独立生活,且对其实施取保候审并不会导致社会风险进一步加大;再者,若符合取保候审的其它法定条件,均可依法予以取保候审。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图乐山
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阿里员工强奸罪怎么判刑
[律师回复] 解析:对于强奸犯罪的判刑标准如下:在大多数情况下,将对罪犯判处三年及以上十年以下的有期徒刑;然而若涉及到奸淫不满十四周岁的幼女、轮奸、奸淫行为情节严重者、或导致受害人重伤乃至死亡等其他严重后果的情况时,则应在三年以上十年以下的基础上进行从重处罚;如存在其他法定加重情节,则可能面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。法律依据:《刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;(四)二人以上轮奸的;(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
律图常德
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员工侵占罪是什么行为
[律师回复] 解析:依据如下构成要素,便可判定该员工是否存在职务侵占的违法行为:首先,职务侵占的犯罪主体必须是特指的对象,即公司、企业或者其它单位中的特定人群;其次,在主观心态上必须具备直接故意的特征,并且带有非法占有公司、企业或是其它单位财物的不法企图;再次,侵犯的客体须为公司、企业或其它单位的合法财产所有权;最后,在客观行为方面,必须表现出利用职务上所赋予的便利条件,侵吞本单位财物,且涉案金额达到一定标准的严重违法行为。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图海北
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