[律师回复] 第一件事情就是要算一算没有签书面劳动合同那段时间你应该拿到的额外工资了，那叫做双倍工资赔偿。然后，如果老板没正当理由就让你走人，这就叫做非法解雇，你还可以要求他给你正常赔偿的2倍。至于正常赔偿的话，那就看你在这儿干了多久了，每干满1年，老板就要给你发1个月的工资。要是超过6个月但不满1年的话，也算是1年；要是不满6个月的话，就给你半个月的工资。

[律师回复] 你的问题我们看不太懂，请你再描述一下

[律师回复] 你好，马上给您电话解答

[律师回复] 看其涉及的金额和情节严重程度

[律师回复] 你好，具体什么问题，请详细描述一下你要咨询的问题。