九龙与用人单位劳动纠纷律师
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九龙与用人单位劳动纠纷推荐文章
劳动法病假天数是否包含周末?
根据我国的相关规定,劳动法病假天数应该包含周末的,一般劳动者请病假期间包含的法定假日以及节假日等都应该算在病假以内,而且用人单位没有权利在劳动者病假的时候,无故解雇劳动者。
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2024-06-15
协商一致解除劳动合同失业金是否可以领取
协商一致解除劳动合同是不可以领取失业金的,领取失业金有一个最关键的法定条件就是非职工本人意愿中断就业,而所谓的协商一致解除劳动合同也有可能是职工主动提出来的。此外,想要领取失业金的还需要满足的条件是参加失业保险,已经满一年,并且办理了失业登记。
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2024-06-15
劳动保障政策法规关于休息休假是如何规定的?
《劳动法》第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条规定:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定:企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
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2024-06-15
亲子鉴定费用价格表:全面解析与选择指南
亲子鉴定作为一种法医学技术,被广泛应用于确认亲子关系、解决法律纠纷等场合。然而,对于许多考虑进行亲子鉴定的个人或家庭来说,费用是一个重要的考量因素。本文将全面解析亲子鉴定的费用构成,探讨影响费用的各种因素,并提供选择鉴定机构的实用指南。
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2024-06-15
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-15
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九龙与用人单位劳动纠纷问答推荐
什么算参与寻衅滋事罪的
[律师回复] 解析:构成本罪需要满足以下三个主要条件:第一,犯罪人必须在主观上具有明确的故意心态;其次,该犯罪行为的主体只需达到法定的年龄要求,即年满16周岁即可;最后,其客观行为方式需符合以下四种情形之一:随意地对他人进行殴打,且情节恶劣者;对他人进行追逐、拦截、辱骂或恐吓,且情节恶劣者;强行索取、占有或任意破坏、侵占公私财产,且情节严重者;以及在公共场所制造骚乱,导致公共场所秩序严重混乱者。法律依据:《刑法》第一百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
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逃单是盗窃还是侵占罪
[律师回复] 解析:逃单的行为在法律层面常被归类为盗窃罪。此罪名通常适用于那些出于非法占有的意图,采用隐秘手法窃取他人财物,且涉案金额较大或有过往累犯等情况。具体到逃单的情况,消费者故意逃避支付商品或服务所需的费用,这实际上构成了对商家财产的非法侵占。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图九龙...
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抢劫罪既遂与未遂标准是什么
[律师回复] 解析:若符合以下条件之一,便可确定为既遂状态:1.根据行为人实施的抢劫行为是否非法侵占了公共或者私人财物作为判定标准,已经成功非法获取了他人财物的即视为既遂;而仍未实际非法占有他人财物的则属于未遂状态。2.抢劫罪主要以暴力手段、威胁或者其他方式为主要特征来侵犯公民的财产权益,与此同时也侵犯了他人的人身权利。因此,无论抢劫行为是否取得了财物,只要在此过程中对受害人的人身权利造成了侵害,那么就可以认定为既遂状态。法律依据:《最高人民法院,关于审理抢劫、抢夺刑事案件,适用法律若干问题的意见》第十条抢劫罪侵犯的是复杂客体,既侵犯财产权利又侵犯人身权利,具备劫取财物或者造成他人轻伤以上后果两者之一的,均属抢劫既遂;既未劫取财物,又未造成他人人身伤害后果的,属抢劫未遂。据此,刑法》第二百六十三条规定的八种处罚情节中除“抢劫致人重伤、死亡的”这一结果加重情节之外,其余七种处罚情节同样存在既遂、未遂问题,其中属抢劫未遂的,应当根据刑法关于加重情节的法定刑规定,结合未遂犯的处理原则量刑。
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2万元单位行贿罪怎么量刑
[律师回复] 解析:行贿金额为两万元的行为,可能涉及到行贿罪的指控,面临最高五年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金的法律责任。根据我国《中华人民共和国刑法》明确规定,对于犯下行贿罪的人员,将判处五年以下有期徒刑或拘役,同时还需并处罚金。如果在被检举揭发之前,行贿者能够积极主动地交代其行贿行为,那么可以从轻或减轻惩罚。具体而言,情节较为轻微的罪犯、在侦破重要案件过程中发挥关键性作用的罪犯,以及存在重大立功表现的罪犯,都有资格获得减轻处罚甚至是免除处罚。法律依据:《刑法》第三百九十条【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图绥化
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单位行贿罪的认定和处罚的具体规定
[律师回复] 解析:单位行贿罪的定型规定在法律层面上明确指出,本罪名是由公司、企业、事业单位、机关、团体等组织机构实施的一种犯罪行为,其目的在于通过向国家公职人员提供财务手段来谋求不正当的经济利益。在具体的认定过程中,需要考虑到的因素包括是否存在为了获得非法利益而进行的行贿行为,以及该行为是否经过了单位内部的决策程序,并且是以单位的名义进行的。在法律制裁方面,对于实施单位行贿罪的单位将会被判处相应数额的罚金;而对于那些对单位行贿罪负有直接责任的主管人员和其他直接责任人,则会根据其行为的严重程度分别处以有期徒刑或者拘役的刑罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百九十三条单位为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作人员以回扣、手续费,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
律图滨海...
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