集贤县欠薪离职仲裁律师
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集贤县欠薪离职仲裁推荐文章
离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-11-05
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-11-05
河南省2024年度职工月平均工资是多少
目前河南省统计局并没有发布职工月平均工资的数额;根据目前发布的最新通知可以知道,河南省统计局只发布了度河南省职工月平均工资为4575元。
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2024-11-05
职工医疗保险卡怎么用
在定点医院就医的时出示医保卡证明参保身份和挂号,个人不需要先支付再报销,直接便可由医保和医院结算该医保报销的部分,只有在结帐的时候,自付的部分由自己用医保卡余额或者现金支付。
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2024-11-05
退休兼职的相关规定是什么
公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
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2024-11-05
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集贤县欠薪离职仲裁问答推荐
工伤赔偿是仲裁还是起诉
[律师回复] 工伤赔偿要先申请仲裁,不满仲裁结果再起诉至法院。仲裁是解决争议的必要步骤,劳动仲裁更快更便捷,能快速出裁决。若对仲裁结果有异议或仲裁超期未判,可直接起诉至法院。
律图昌都等
4
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你好 我们是公司第三次合同续签 这次说是续签一年 首先我想问续签一年合不合法 其实想知道续签固定合同和非固定合同的差别是什么 后续被裁员 赔偿会不会不一样
[律师回复] 你好,可以电话沟通一下
河南诺方...等
2
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劳动仲裁时,公司伪造了一份民主程序会议记录,却没法提供证据,怎么办
[律师回复] 通过合法性、真实性、关联性、证明目的等方面进行质证。
石志忠等
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杭州这边竞业协议补偿我看标准是解除合同前12个月的平均月薪的30%,入职时已经签了竞业协议,但离职前,公司找我沟通只愿意给基础月薪的15%,这个该怎么沟通按平均月薪的30%来?
[律师回复] 你好,后面有法律问题随时沟通
浙江五民...等
4
名律师已解答
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有员工把我公司去仲裁委员会提交仲裁了,这种情况我们会收到书面的通知么
[律师回复] 你好 被仲裁也是会收到书面通知 会通知仲裁开庭时间或者庭前和解
吴平等
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