柳州拖欠农民工工资纠纷律师
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怎么计算带薪年假的工资
对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬(计算未休年休假工资报酬的日工资收入,按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21、75天)进行折算。月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。
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2024-05-11
深圳病假工资如何计算2024?
根据我国相关的规定,深圳市劳动者的病假工资一般是不能低于本市最低工资的80%,但若是请假时间比较长的话,劳动者的工资应该不能低于劳动者正常工作时长的60%的工资。
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2024-05-11
2024年苏州最低工资标准是多少
调整月最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区月最低工资标准,由原1530元/月调整为1680元/月。调整小时最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区均执行江苏省一类地区小时最低工资标准,由原13元/小时调整为14.5元/小时。
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2024-05-11
劳动合同工作内容有哪些?
劳动合同工作内容应当注明劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等等情况,劳动合同期限。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间,也是劳动关系具有法律效力的时间。包括用人单位规章制度,劳动纪律等内容及其执行程序。
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2024-05-11
产假期间工资和生育津贴怎么发放,产假的申请流程是什么?
生育津贴:月缴费工资/30天×产假天数。如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为产假期间工资。申请产前假、产假、哺乳假。统一出具身份证复印件、结婚证复印件、准生证复印件加上自己填写的产假申请书一并递交上级。
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2024-05-11
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柳州拖欠农民工工资纠纷问答推荐
中院管辖的一审民事案件有哪些
[律师回复] 解析:根据相关法规,中级人民法院对以下几类第一审刑事案件拥有管辖权:首先,涉及到危害国家安全以及恐怖主义活动等重点类型的案件;其次,是那些可能会被判处无期徒刑甚至于死刑的重罪案件。而对于第一审行政案件,中级人民法院则负责审理以下几种情况:首先,针对国务院部门或县级以上地方人民政府所作出的行政行为提起诉讼的案件;其次,海关处理的各类案件;再次,本辖区内的重大且复杂的案件;最后,其他法律明确规定应由中级人民法院管辖的案件。至于第一审民事案件,中级人民法院同样具有管辖权的包括:首先,重大涉外案件;其次,在本辖区内有重大影响力的案件;最后,最高人民法院确定由中级人民法院管辖的特定案件。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十一条【中级法院管辖】中级人民法院管辖下列第一审刑事案件:(一)危害国家安全、恐怖活动案件;(二)可能判处无期徒刑、死刑的案件。第二十二条【高级法院管辖】高级人民法院管辖的第一审刑事案件,是全省(自治区、直辖市)性的重大刑事案件。
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未成年喝农药卖家怎么处理
[律师回复] 解析:向未满法定年龄的未成年人出售农药产品,可能会涉及到法律上的处罚问题。然而,倘若这类未成年人在购买并使用了这些农药产品之后出现了中毒反应,那么相关的商铺就必须承担相应的赔偿责任,同样地,未成年人的监护人也无法逃避其应负的监管责任。根据国家的相关法律法规,我们严禁向未满法定年龄的未成年人出售和推广管制刀具以及其他可能对人体造成严重伤害的器具等危险物品。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》第六十条禁止向未成年人提供、销售管制刀具或者其他可能致人严重伤害的器具等物品。经营者难以判明购买者是否是未成年人的,应当要求其出示身份证件。《农药管理条例》第五条农药生产企业、农药经营者应当对其生产、经营的农药的安全性、有效性负责,自觉接受政府监管和社会监督。
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事故交警拖车费用谁承担责任
[律师回复] 解析:当交通警察依法扣留了事故车辆时,那么相关的拖车费用将由负责交通管理事务的相关部门承担,因为这一行为是在行政执法领域之内,且其拖车费用自然被视为由政府机关来担负。对于被查封或扣押的场地、设备或是物资,负责施加此种法律措施的行政机构必须做到妥善保存,不能私自使用,更不能进行破坏性地损害。若给这些物品带来了损失,行政机关有义务对此进行赔偿。对于已经被查封的场地、设备或是物资,行政机关可以选择委托第三方进行保管,但第三方不得对这些物品进行任何形式的损坏或擅自转移、处理。如果由于第三方的原因导致了损失,行政机关在先行赔付之后,有权向该第三方进行追偿。而对于因查封、扣押所产生的保管费用,也应由行政机关自行承担。法律依据:《行政强制法》第二十六条对查封、扣押的场所、设施或者财物,行政机关应当妥善保管,不得使用或者损毁;造成损失的,应当承担赔偿责任。对查封的场所、设施或者财物,行政机关可以委托第三人保管,第三人不得损毁或者擅自转移、处置。因第三人的原因造成的损失,行政机关先行赔付后,有权向第三人追偿。因查封、扣押发生的保管费用由行政机关承担。
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酒吧打架民警怎么处理
[律师回复] 解析:在酒馆中遭受他人打击导致身体损伤时,可以通过平等协商寻求解决办法,同时也有权向当地警方进行报案并投案自首。如果被检控方因斗殴行为而导致受害者身受重伤,经过专业机构鉴定后达到轻伤及以上标准,那么将按照《中华人民共和国刑法》的相关规定被判定为故意伤害罪,量刑区间通常为三年以下有期徒刑、拘役或管制。值得注意的是,自2013年起施行的新版《中华人民共和国刑事诉讼法》引入了刑事和解制度。若犯罪嫌疑人与被害人能够就赔偿事宜达成共识,获得受害者的谅解,司法机关将有可能对其从轻、减轻甚至免除刑事处罚。法律依据:《刑法》第二百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
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公务员参与民间借贷怎么处理
[律师回复] 解析:1.在公职人员参与民间借贷活动中,若发生逾期未偿还债务的情况,债权人有权要求该名公职人员履行还款义务;如若拒绝履行,债权人可依法提起诉讼以维护自身权益。2.对于公职人员而言,其正常的私人借款及民间借贷活动本身并不会被视为违法或违规行为。然而,当此类活动涉及与其所负责的管理及服务对象之间形成的借贷关系时,便有可能对领导干部秉持公正立场,廉洁行使职权造成潜在影响,从而构成违规行为。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第六十三条对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。公务员违纪违法的,应当由处分决定机关决定对公务员违纪违法的情况进行调查,并将调查认定的事实以及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩;处分决定机关不得因公务员申辩而加重处分。处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,应当在规定的期限内,按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。
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