利辛县解除增资合同纠纷律师
朱小董律师
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擅长: 合同事务、债权债务、刑事辩护
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婚假工资是多少?
婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者婚假期间,用人单位应当按照劳动合同规定的工资标准支付劳动者工资。劳动合同规定的工资标准,是指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位(职位)相对应的工资标准。
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2024-11-09
小产假期多少天 小产假工资怎么计算
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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2024-11-09
增值税专用发票抵扣联丢失怎么办?
一般纳税人丢失已开具专用发票的发票联和抵扣联,如果丢失前已认证相符的,购买方凭销售方提供的相应专用发票记账联复印件及销售方所在地主管税务机关出具的《丢失增值税专用发票已报税证明单》,经购买方主管税务机关审核同意后,可作为增值税进项税额的抵扣凭证。
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2024-11-09
2024年病假工资发放标准是多少?
病假工资发放标准是病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;《劳动法》第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬。
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2024-11-09
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-11-09
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利辛县解除增资合同纠纷问答推荐
租赁解除协议不履行怎么处理房东
[律师回复] 房东若遇租赁解除协议不履行的状况,首先要保留相关证据,像解除协议、沟通记录之类的。可先给租客发催告函,让其按协议履行义务。要是租客依旧不履行,房东能根据《民法典》相关规定,向有管辖权的法院起诉,请求法院判定租客承担违约责任。违约责任承担方式一般有继续履行、采取补救措施、赔偿损失、支付违约金等。在诉讼时,房东要充分举证租客的违约行为及自身损失。同时,也可考虑申请财产保全,确保胜诉后的执行。
律图松原等
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涉嫌赌博违规行为怎么解除
[律师回复] 赌博违规行为的解职需视情况而定。先要明确该行为类型、程度和有无证据。若违规轻微,应诚恳地配合执法部门调查,承认错误,表达改变意愿,积极消除错误影响以求得轻判。若收到行政罚如罚金、拘留,只要按规定支付后,其不良纪录将在规定时间内消失。若是刑事犯罪,需历经侦查、起诉、审判等诉讼过程。若最后被判无罪或罪刑较轻,也能得到适当处决。但是,无论何时何种情况,遵守法律法规、避免参与赌博才是关键。
徐州法务等
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对方违约可以单方面解除合同吗
[律师回复] 一般而言,若对方违约严重或符合合同约定,可进行单方解约。根据违约的严重性和合同规定,若属严重违约、导致合同目标无法达成,则解除合同普遍可获准许。若违约轻微,则未必足以作为单方解约依据。如在买卖合同中,卖方若未交货即为严重违约;仅逾期数日或不影响合同目标,则并非不可接受。在考虑单方解约前,需保存好对方违约证明,按合规的通报方法与期限,对方向其发送解约通知,从而确保证据的正当性及解约行为的生效。
律图金山...等
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你好在吗我想问下经济纠纷
[律师回复] 你好,方便说一下详细情况吗?
栾波等
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租到了隔断房可以解除合同吗
[律师回复] 在中国,租房遇到隔断房要不要解除合约,要看具体情况。如果隔断房违反了地方的房屋租赁管理规定(比如有安全隐患或者不符合建筑标准),你就可以解除合同,因为这样已经构成了出租人违反合同义务。你需要收集相关证据,比如房子的隔断照、租赁协议里对房子状况的规定等等。我们建议你先和出租方商量解除合同,如果协商不行,可以找律师去通过仲裁或者起诉法院来保护自己的合法权益。同时,记得保存好所有跟出租方有关的聊天记录,比如短信、微信什么的,这些都可能会有用。
云南法务等
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名律师已解答
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