[律师回复] 在离婚官司中，即便对方辞职，抚养费计算仍严格依照法律规定执行。不能因对方辞职就免除其抚养义务。若对方有投资收益、房租等其他收入来源，应以实际可支配收入计算抚养费；若确实无收入，可参考原工资水平与当地同行业平均收入估算。对于以辞职逃避支付抚养费的行为，法院不会支持，会综合考量并必要时调查其经济状况，若有劳动能力却故意不工作，法院会参照正常工作收入判决抚养费数额。解决措施与建议如下：1.提供对方其他收入来源的证据，以便准确计算抚养费。2.若怀疑对方故意辞职，可申请法院调查其经济状况。3.配合法院工作，提供必要信息，助力法院作出合理判决。

[律师回复] 法律分析：（1）面临卖假货商标侵权官司，首要是收集证据。进货渠道凭证、销售记录等能证明是否主观故意及货物合法来源，若能证明商品合法取得且说明提供者，有机会减轻或免除赔偿责任。（2）研究原告的诉讼请求和证据很关键，判断其主张的合理性与合法性。与对方协商和解是一个选择，提出合理赔偿方案可避免诉讼的时间和经济成本。（3）若协商无果，要积极应诉。聘请专业律师代理，依据事实和法律抗辩。在法庭上遵循法定程序，如实陈述事实以维护自身权益。提醒：收集证据要确保真实有效，协商赔偿方案要合理。不同案件情况有别，建议咨询以获更精准分析。

[律师回复] 结论：侵犯肖像隐私权的索偿金额无固定标准，需综合多因素判定，具体金额结合实际案件判断。法律解析：根据相关法律规定，当发生侵犯肖像隐私权的情况时，若侵权行为导致权利人财产损失，应按照损失进行赔偿。若损失难以确定，但侵权人因此获利，则按获利赔偿；若获利也难以确定，由法院依据侵权情节等因素酌定。法院在考量时会考虑侵权人的过错程度、侵权行为方式、场合、范围、行为后果、获利情况以及承担责任的经济能力等。若只是轻微侵权且未造成严重后果，赔偿金额可能较低；若侵权行为恶劣，给权利人造成严重精神损害和较大经济损失，赔偿金额会较高。由于每个案件的情况各不相同，所以具体的索偿金额需要结合实际案件来判断。如果您遇到侵犯肖像隐私权相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。

[律师回复] （一）对于销售者来说，要严格审核进货渠道，确保所售复制品有合法的授权，避免销售侵犯知识产权的复制品。（二）一旦涉嫌此罪，若有自首、立功、退赃退赔等情节，应积极主动实施，争取从轻或减轻处罚。（三）在经营过程中，建立健全的内部管理机制，对员工进行知识产权相关法律知识培训，增强法律意识。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百一十八条规定，以营利为目的，销售明知是本法第二百一十七条规定的侵权复制品，违法所得数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以下有期徒刑，并处或者单处罚金。

[律师回复] （一）当公司董事、高管侵害股东利益时，股东应先书面请求监事会或不设监事会的有限责任公司的监事向法院提起诉讼。若监事侵害股东利益，股东则书面请求董事会或不设董事会的有限责任公司的执行董事向法院起诉。（二）若监事会、监事、董事会、执行董事拒绝起诉，或三十日内未起诉，或情况紧急不立即起诉会使股东利益受难以弥补损害，股东可为公司利益以自己名义直接起诉。（三）若其他股东直接侵害利益，被侵害股东收集相关证据，以自己名义向法院起诉要求侵权方赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国公司法》第一百五十一条规定，董事、高级管理人员有本法第一百四十九条规定的情形的，有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事有本法第一百四十九条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。