眉县税务行政复议律师
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眉县税务行政复议推荐文章
《政府采购法实施条例》第十七条的主要内容是什么样的?
根据《中华人民共和国政府采购法实施条例》第十七条:参加政府采购活动的供应商应当具备政府采购法第二十二条第一款规定的条件,提供下列材料:1、法人或者其他组织的营业执照等证明文件,自然人的身份证明。2、财务状况报告,依法缴纳税收和社会保障资金的相关材料等。
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2024-05-27
怎么计算土地增值税
应纳土地增值税=增值额×税率。公式中的“增值额”为纳税人转让房地产所取得的收入减除扣除项目金额后的余额。纳税人转让房地产所取得的收入,包括货币收入、实物收入和其他收入。
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2024-05-27
陕西养老保险新政策所有哪些规定?
陕西省退休人员待遇调整方案坚持“并轨”原则,实现了企业和机关事业单位退休人员调整政策的完全一致。具体的调整办法为定额调整、挂钩调整与适当倾斜“三结合”。调整特别对超过15年的缴费年限部分加大了调整幅度,引导参保人员缴费满15年后继续缴费,在全社会形成长缴费、多缴费、多得养老金的积极导向。
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2024-05-27
企业年金税前扣除标准是多少?
1、企业年金:单位缴费部分每年不得超过本企业上年度职工工资总额的十二分之一。2、职业年金:单位缴纳职业年金费用的比例最高不超过本单位上年度缴费工资基数的8%,当期计入的最高额一般不得超过本单位工作人员平均分配额的3倍。
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2024-05-27
珠海市土地使用税的税额标准是多少?
珠海市土地使用税的税额标准为六级,一类地为18 元/平方米,二类地为15 元/平方米,三类地为10 元/平方米,四类地为7 元/平方米,五类地为5元/平方米,六类地为4元/平方米。
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2024-05-27
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眉县税务行政复议问答推荐
深圳二手房交易税费是多少
[律师回复] 解析:二手房交易所涉及到的税费详细列表如下:买受方需要承担的费用包括:契税:房产总价的1.5%(对于建筑面积超过144平米的房屋须支付3%,而对于首套住房且建筑面积低于90平米的则可享受1%的优惠税率)印花税:房产总价的0.05%交易手续费:每平米3元测绘费:按照各个区域的具体规定收取权属登记费以及取证费:同样按照各个区域的具体规定执行,通常情况下,这两项费用加起来不会超过200元。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
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夫妻一方因为被骗产生的债务需要负责吗
[律师回复] 解析:倘若其中一位配偶因遭受欺诈而产生的债务并非为双方共同承担的部分,那么,在婚姻持续期间,另一位配偶如果是以个人名义、为了满足家庭日常生活需求所欠的债务,当债权人以此项债务属于双方共有并要求进行清偿时,人民法院应当对此予以充分的支持和认可。法律依据:《民法典》第一千零八十九条离婚时,夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的,由双方协议清偿;协议不成的,由人民法院判决。
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政府援助性合同到期不续签有何法律后果
[律师回复] 解析:如若用人单位存在任何如下列举的情形,均应受到劳动行政部门的严令限制并必须在限期内支付相应的劳动报酬、加班费或经济补偿:首先,如果劳动报酬的数额过低,且低于本地区现有的最低工资标准,那么该公司应当支付这两者之间的差额部分;其次,若用人单位未能根据劳动合同中的约定或是国家现行的相关法规及时、全额地支付劳动者相应的劳动报酬,那么就必须立即补发所欠的款项;再次,当用人单位安排员工进行加班而未支付相应的加班费用时,也将面临同样的处罚;最后,在解雇或终止与劳动者的劳动合同时,用人单位也不得违反相关法律法规的规定,否则将被要求支付经济补偿给劳动者。值得注意的是,如果用人单位未能按时履行上述义务,那么劳动行政部门有权责令其按照应付金额的百分之五十至百分之一百之间的标准,向劳动者额外支付赔偿金。法律依据:《民法典》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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代位继承人未尽赡养义务怎么处理
[律师回复] 解析:在一些情况下,虽然继承人具备履行赡养义务的能力,但却未能承担这一责任。在此种情形中,除非符合了特定条件,否则他们将无法通过代为继承来获得被继承人的遗产。代为继承制度具体而言是指,如果继承人在被继承人之前过世,并且其身份为被继承人的子女,那么他们应当享有的遗产份额,便可交由其直系的晚辈血亲代为行使继承权利。建立代位继承制度的初衷,主要是旨在确保直系血缘亲属间的继承权能够得到有效保护。依据我国《中华人民共和国民法典》的相关规定,对于那些尽管具备赡养能力与条件,却仍然拒绝履行赡养义务的继承人,立法机关明确指示应减少其应得的遗产数额,乃至完全剥夺他们的遗产分配权益。然而,值得注意的是,我们讨论的代位继承的先行条件是,被代位继承人必须是已经依法享有继承权的人,换句话说,被代位继承所涉及的遗产部分必然是真实存在的。因此,若被代位继承人未尽到赡养义务,且自身确实具备赡养条件及能力,那么按照法律规定,他们应当被减少或完全剥夺遗产分配权益。在这种情况下,根本不存在任何可以供继承人继承的遗产,自然也谈不上代位继承的可能性。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百二十八条??被继承人的子女先于被继承人死亡的,由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的,由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。代位继承人一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。第一千一百三十条??同一顺序继承人继承遗产的份额,一般应当均等。对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人,分配遗产时,应当予以照顾。对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人,分配遗产时,可以多分。有扶养能力和有扶养条件的继承人,不尽扶养义务的,分配遗产时,应当不分或者少分。继承人协商同意的,也可以不均等。
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绩效奖金缴纳个税适应的税种是什么
[律师回复] 解析:绩效奖金同样需要按照相关法律法规缴纳个人所得税。参照我国现行税法规定,员工获取的所有收入,无论其来源于何处,包括但不限于薪酬福利,只要与其工作职责及雇佣关系有所关联,并以现金、实物、有价证券等各种形式进行支付,都应该归属于工资、薪金类所得项目范围内,并依法缴纳相应的个人所得税。法律依据:《个人所得税法》第三条个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
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