南岔区9级伤残赔偿谈判律师
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退休人员返聘期间被辞退赔偿问题
用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员在解除聘用关系时,不支付劳动法所规定的经济补偿金。聘用单位与被聘用退休人员双方签订了聘用合同,聘用合同约定了解除时应当支付经济补偿金的情形,如果用人单位符合该支付情形,应按照聘用合同的约定予以支付。
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2024-09-13
护理费赔偿标准是什么
护理人员有收入的,参照误工费的规定计算。即护理人员有固定收入的,按其实际加减少的收入计算;护理人员无固定收入的,以其最近3年的平均收入来计算护理费。护理人员无收入或未雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
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2024-09-13
快递公司把东西弄丢了怎么赔偿
根据金额大小不同,可以找不同的部门协商解决。2.金额在5~600元以内的,可以直接与派件点部协商解决。2.金额2000元以内,但派件点部不愿意协商解决赔付的,可以真搞投诉快递公司的官方投诉电话。3.金额超过2000元,并且协商无效的话,可以报警。
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2024-09-13
工厂搬迁赔偿明细规定
根据法律规定,用人单位招用员工应依法签订劳动合同,招用员工后故意不签订劳动合同、劳动合同到期后故意不及时续签或拒不签订劳动合同,对劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失。具体规定为:造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付劳动者,并加付应得工资收入25%的赔偿费用。
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2024-09-13
企业拆迁
轻微伤害量刑标准和误工费赔偿
轻微伤不需要承担刑事责任,而是治安行政处罚。按照规定,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。
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2024-09-13
刑事赔偿
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南岔区9级伤残赔偿谈判问答推荐
手掌植皮能评几级
[律师回复] 你好,稍后给您回电话咨询
周亮等
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伤残七级要里皮多少钱?
[律师回复] 您好,正在查析您案件问题,请稍等
黄建云
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十级工伤能有多少赔偿金
[律师回复] 需要根据受伤的年龄、工资标准确定,需要帮忙和我电话联系
郁华僖等
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技工学校的技能考试,报名要身份证,班主任说必须考必须过,要身份证报名,班主任要求把身份证正反面拍照发班级群,之前补办的身份证找不到了,但是旧的身份证还没过期可以用吗
[律师回复] 你好,需要按实际的证件进行提供
时龙
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12岁完成二级轻伤的处罚和赔偿
[律师回复] 12岁二级轻伤的处罚和赔偿,可以处理
毕健根等
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